調布市の月給:250000円~のバイト・アルバイト・パート求人情報を探すなら【らくらくアルバイト】
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【修理・メンテスタッフ】 自動車整備士 ・自動車の一般整備、車検、点検 ・新車...
・自動車の一般整備、車検、点検・新車、中古車の納車前点検・オーナー様への予防整備...
・自動車の一般整備、車検、点検
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・オーナー様への予防整備の提案
飲食店のホールスタッフ[飲食・フード系/飲食ウェイター・ウェイトレス・ホール・フ...
【未経験OK40~50代の中高年男性の採用増加中】すき家での深夜帯のお仕事をお任...
【未経験OK40~50代の中高年男性の採用増加中】
すき家での深夜帯のお仕事をお任せします!
未経験から始めやすい簡単な対応がメインで
お客様が少ない深夜は接客よりも作業が中心です
【すき家の夜勤の5個のオススメポイント】
1,お客様の出入りが少ない時間帯だから実は楽
2,自分のペースでモクモクと働けるのは夜だけ
3,簡単&マニュアル完備で未経験でもはじめやすい
4,夜勤は昼より高給与!効率よく安定収入
5,年2回の賞与と年4回の昇給でしっかり評価!
などなど
「中高年から新しくはじめられる仕事を探してる」
「無理なく近所で簡単な仕事をしたい」
「安定収入&ちゃんと休めて無理なく働きたい」
1つでも当てはまったあなたにはぴったり!
本求人に応募するとメールが届きます
そのメールの案内に沿って対応できればスグ面談!
あなたの応募をお待ちしています
【仕事内容】
【40~50代男性の採用増加中!すき家の夜勤社員】
未経験から始めやすい簡単な対応がメインで
お客様が少ない深夜は接客よりも作業が中心です
【あなたにお任せする業務例】
▼22:00 夜食を食べにくるお客様のご対応
▼24:00 接客を挟みつつ、翌日の準備がメイン
※準備は2時間程度で終わる作業量です
▼05:00 朝食を食べにくるお客様の対応をしながら、日中スタッフに引き継ぎ
▼09:00 帰宅!
サービス業としての接客対応は必須ですが
必ず2人以上でのシフトなので効率よく対応でき
モクモクと作業を進めることができる時間帯です
月給25万円以上の安定収入が無理なく可能なので
お仕事をお探しならお任せできませんか?
本求人に応募するとメールが届きます
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あなたの応募をお待ちしています
受動喫煙対策:屋内禁煙
【求める人材/能力】
【メールの確認ができればOK?!】
必須条件は1つ
「笑顔で接客対応ができる方」
未経験歓迎&学歴不問&職歴不問の人柄採用!
コツコツと真面目に一生懸命すき家の為に働いて頂ける方であればどなたでも歓迎致します!
年齢不問なので~50代までの方が幅広く活躍できる環境です
本求人に応募するとメールが届きます
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あなたの応募をお待ちしています
【勤務時間】
22:00~翌9:00の間でのシフト制 (実働8時間/休憩1時間) 【シフト例】 24:00~翌9:00 ※全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置あり ※各店舗のサポートのために、本社に24時間対応の専門部署があります ※店舗状況によって、残業が発生する場合があります
【休日】
≪年間休日109日(2018年度実績)≫ ■週休2日制(月8~10日休み、シフト制、希望を考慮) ■夏期休暇(2日) ■冬期休暇(2日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※夏季・冬季休暇については、5日以上の取得ができます。 なかには公休と有給を組み合わせ、1週間くらいの連続休暇をとる方も!
【待遇】
■昇給あり ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額) ■役職手当 ■各種研修制度(入社前研修/入社後研修/店長育成研修/リーダーシップ研修/衛生管理研修/メンテナンス研修) ■社員持ち株会 ■車・自転車通勤OK※店舗による ■車両補助金制度 ■会社携帯支給 ☆クルーMTGという全社員の意見交換の場を通じて、働き…
【特記事項】
【採用までの流れ】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
今後の選考に関しまして、履歴書の提出をお願いしておりますので、
お手数ですが、当社までお送りくださいますようお願いいたします。
すぐに履歴書の準備が難しい方は、メールにて履歴書入力ツールも送付しているので、
ご活用ください。
履歴書が確認出来ましたら、面接のご案内をさせていただきます。
【採用担当者からのひとこと】
【採用までの流れ】
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【待遇】
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「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
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▼22:00 夜食を食べにくるお客様のご対応
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【特記事項】
【採用までの流れ】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
今後の選考に関しまして、履歴書の提出をお願いしておりますので、
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【40~50代の男性活躍中!すき家のホール・キッチンスタッフ】あなたへのおすすめ...
【40~50代の男性活躍中!すき家のホール・キッチンスタッフ】
あなたへのおすすめポイント:
■お客様の出入りが少ない時間帯だから、体への負担が少ない♪
■ドライブスルーのお客様が多いので、未経験の方も安心!
■中高年、ミドル、シニアの方も多数活躍中!
■高給与!昼間帯よりお給料が高いのが嬉しい◎
防犯対策もバッチリ:
■全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置
■各店舗サポート用に24時間対応の専門部署を本社に設置
■本社と即時オンラインとなる防犯ベルボタンを胸元に装着
【こんな方が働いています】スタッフの働いた感想:
■夜間の介護の必要のない時間にしっかりした収入を得れるので助かっています(50代女性)
■大学生の子供の仕送りには充分な収入で且つお客様も少なめなので働きやすいです(40代男性)
■お客様が少なく落ち着いて働けるので昼よりコスパよく働けます(40代女性)
■介護との二足のワラジで不安あったのですがお客様が少ないので体に負担なく働けます(50代男性)
【仕事内容】
●牛丼チェーン店『すき家』における契約社員(深夜)
●お客様、従業員に愛されるすき家を作ることを目標に、1店舗の深夜の責任者として勤めていただきます。
●スピーディーな接客、調理、清掃、食材管理、金銭管理、衛生管理、搬入作業等に従事していただきます。
【具体的な業務内容】
接客、清掃、在庫管理、金銭管理、事務・棚卸などを中心に日中の営業に向けた準備業務もお願いします。
作業は厨房担当と接客担当に分かれて効率よく業務を進められますので、無理なく働ける環境です。
【夜勤業務の主な流れ】
▼22:00 夜食を食べにくるお客様のご対応
▼24:00 接客をはさみつつ、翌日の準備をメインで実施
※準備は2時間程度で終わる作業量です。
▼05:00 朝食を食べにくるお客様の対応をしながら、日中スタッフに引き継ぎ
▼09:00 帰宅!
必ず2人以上でのシフトを組んでいます
【求める人材/能力】
必須条件:
■高校卒業以上の方
■元気に笑顔で接客対応ができる方
年齢 性別不問!20代~50代の方まで幅広く活躍できます!
未経験、他業種からのチャレンジもok!
すき家の研修では1日ごとに上司から課題設定が与えられ、その課題を1つずつクリアしていきます。
日々目標設定をしながら作業を身につけていきましょう。
【採用予定人数】
積極採用中
【勤務時間】
22:00~翌9:00の間でのシフト制 (実働8時間/休憩1時間) 【シフト例】 24:00~翌9:00 ※全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置あり ※各店舗のサポートのために、本社に24時間対応の専門部署があります ※店舗状況によって、残業が発生する場合があります
【休日】
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■夜間の介護の必要のない時間にしっかりした収入を得れるので助かっています(50代女性)
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【仕事内容】
●牛丼チェーン店『すき家』における契約社員(深夜)
●お客様、従業員に愛されるすき家を作ることを目標に、1店舗の深夜の責任者として勤めていただきます。
●スピーディーな接客、調理、清掃、食材管理、金銭管理、衛生管理、搬入作業等に従事していただきます。
【具体的な業務内容】
接客、清掃、在庫管理、金銭管理、事務・棚卸などを中心に日中の営業に向けた準備業務もお願いします。
作業は厨房担当と接客担当に分かれて効率よく業務を進められますので、無理なく働ける環境です。
【夜勤業務の主な流れ】
▼22:00 夜食を食べにくるお客様のご対応
▼24:00 接客をはさみつつ、翌日の準備をメインで実施
※準備は2時間程度で終わる作業量です。
▼05:00 朝食を食べにくるお客様の対応をしながら、日中スタッフに引き継ぎ
▼09:00 帰宅!
必ず2人以上でのシフトを組んでいます
【求める人材/能力】
必須条件:
■高校卒業以上の方
■元気に笑顔で接客対応ができる方
年齢 性別不問!20代~50代の方まで幅広く活躍できます!
未経験、他業種からのチャレンジもok!
すき家の研修では1日ごとに上司から課題設定が与えられ、その課題を1つずつクリアしていきます。
日々目標設定をしながら作業を身につけていきましょう。
【採用予定人数】
積極採用中
【勤務時間】
22:00~翌9:00の間でのシフト制 (実働8時間/休憩1時間) 【シフト例】 24:00~翌9:00 ※全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置あり ※各店舗のサポートのために、本社に24時間対応の専門部署があります ※店舗状況によって、残業が発生する場合があります
【休日】
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【待遇】
■昇給あり ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額) ■役職手当 ■各種研修制度(入社前研修/入社後研修/店長育成研修/リーダーシップ研修/衛生管理研修/メンテナンス研修) ■社員持ち株会 ■車・自転車通勤OK※店舗による ■…
【特記事項】
【採用までの流れ】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
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あなたへのおすすめポイント:
■お客様の出入りが少ない時間帯だから、体への負担が少ない♪
■ドライブスルーのお客様が多いので、未経験の方も安心!
■中高年、ミドル、シニアの方も多数活躍中!
■高給与!昼間帯よりお給料が高いのが嬉しい◎
防犯対策もバッチリ:
■全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置
■各店舗サポート用に24時間対応の専門部署を本社に設置
■本社と即時オンラインとなる防犯ベルボタンを胸元に装着
【こんな方が働いています】スタッフの働いた感想:
■夜間の介護の必要のない時間にしっかりした収入を得れるので助かっています(50代女性)
■大学生の子供の仕送りには充分な収入で且つお客様も少なめなので働きやすいです(40代男性)
■お客様が少なく落ち着いて働けるので昼よりコスパよく働けます(40代女性)
■介護との二足のワラジで不安あったのですがお客様が少ないので体に負担なく働けます(50代男性)
【仕事内容】
●牛丼チェーン店『すき家』における契約社員(深夜)
●お客様、従業員に愛されるすき家を作ることを目標に、1店舗の深夜の責任者として勤めていただきます。
●スピーディーな接客、調理、清掃、食材管理、金銭管理、衛生管理、搬入作業等に従事していただきます。
【具体的な業務内容】
接客、清掃、在庫管理、金銭管理、事務・棚卸などを中心に日中の営業に向けた準備業務もお願いします。
作業は厨房担当と接客担当に分かれて効率よく業務を進められますので、無理なく働ける環境です。
【夜勤業務の主な流れ】
▼22:00 夜食を食べにくるお客様のご対応
▼24:00 接客をはさみつつ、翌日の準備をメインで実施
※準備は2時間程度で終わる作業量です。
▼05:00 朝食を食べにくるお客様の対応をしながら、日中スタッフに引き継ぎ
▼09:00 帰宅!
必ず2人以上でのシフトを組んでいます
【求める人材/能力】
必須条件:
■高校卒業以上の方
■元気に笑顔で接客対応ができる方
年齢 性別不問!20代~50代の方まで幅広く活躍できます!
未経験、他業種からのチャレンジもok!
すき家の研修では1日ごとに上司から課題設定が与えられ、その課題を1つずつクリアしていきます。
日々目標設定をしながら作業を身につけていきましょう。
【採用予定人数】
積極採用中
【勤務時間】
22:00~翌9:00の間でのシフト制 (実働8時間/休憩1時間) 【シフト例】 24:00~翌9:00 ※全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置あり ※各店舗のサポートのために、本社に24時間対応の専門部署があります ※店舗状況によって、残業が発生する場合があります
【休日】
≪年間休日109日(2018年度実績)≫ ■週休2日制(月8~10日休み、シフト制、希望を考慮) ■夏期休暇(2日) ■冬期休暇(2日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※夏季・冬季休暇については、5日以上の取得ができます。 なかには公休と有給を組み合わせ、1週間くらいの連続休暇をとる方も!
【待遇】
■昇給あり ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額) ■役職手当 ■各種研修制度(入社前研修/入社後研修/店長育成研修/リーダーシップ研修/衛生管理研修/メンテナンス研修) ■社員持ち株会 ■車・自転車通勤OK※店舗による ■…
【特記事項】
【採用までの流れ】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
今後の選考に関しまして、履歴書の提出をお願いしておりますので、
お手数ですが、当社までお送りくださいますようお願いいたします。
すぐに履歴書の準備が難しい方は、メールにて履歴書入力ツールも送付しているので、
ご活用ください。
履歴書が確認出来ましたら、面接のご案内をさせていただきます。
【採用担当者からのひとこと】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
今後の選考に関しまして、履歴書の提出をお願いしておりますので、
お手数ですが、当社までお送りくださいますようお願いいたします。
すぐに履歴書の準備が難しい方は、メールにて履歴書入力ツールも送付しているので、
ご活用ください。
履歴書が確認出来ましたら、面接のご案内をさせていただきます。
飲食店のホールスタッフ[飲食・フード系/飲食ウェイター・ウェイトレス・ホール・フ...
【40~50代の男性活躍中!すき家のホール・キッチンスタッフ】あなたへのおすすめ...
【40~50代の男性活躍中!すき家のホール・キッチンスタッフ】
あなたへのおすすめポイント:
■お客様の出入りが少ない時間帯だから、体への負担が少ない♪
■ドライブスルーのお客様が多いので、未経験の方も安心!
■中高年、ミドル、シニアの方も多数活躍中!
■高給与!昼間帯よりお給料が高いのが嬉しい◎
防犯対策もバッチリ:
■全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置
■各店舗サポート用に24時間対応の専門部署を本社に設置
■本社と即時オンラインとなる防犯ベルボタンを胸元に装着
【こんな方が働いています】スタッフの働いた感想:
■夜間の介護の必要のない時間にしっかりした収入を得れるので助かっています(50代女性)
■大学生の子供の仕送りには充分な収入で且つお客様も少なめなので働きやすいです(40代男性)
■お客様が少なく落ち着いて働けるので昼よりコスパよく働けます(40代女性)
■介護との二足のワラジで不安あったのですがお客様が少ないので体に負担なく働けます(50代男性)
【仕事内容】
●牛丼チェーン店『すき家』における契約社員(深夜)
●お客様、従業員に愛されるすき家を作ることを目標に、1店舗の深夜の責任者として勤めていただきます。
●スピーディーな接客、調理、清掃、食材管理、金銭管理、衛生管理、搬入作業等に従事していただきます。
【具体的な業務内容】
接客、清掃、在庫管理、金銭管理、事務・棚卸などを中心に日中の営業に向けた準備業務もお願いします。
作業は厨房担当と接客担当に分かれて効率よく業務を進められますので、無理なく働ける環境です。
【夜勤業務の主な流れ】
▼22:00 夜食を食べにくるお客様のご対応
▼24:00 接客をはさみつつ、翌日の準備をメインで実施
※準備は2時間程度で終わる作業量です。
▼05:00 朝食を食べにくるお客様の対応をしながら、日中スタッフに引き継ぎ
▼09:00 帰宅!
必ず2人以上でのシフトを組んでいます
【求める人材/能力】
必須条件:
■高校卒業以上の方
■元気に笑顔で接客対応ができる方
年齢 性別不問!20代~50代の方まで幅広く活躍できます!
未経験、他業種からのチャレンジもok!
すき家の研修では1日ごとに上司から課題設定が与えられ、その課題を1つずつクリアしていきます。
日々目標設定をしながら作業を身につけていきましょう。
【採用予定人数】
積極採用中
【勤務時間】
22:00~翌9:00の間でのシフト制 (実働8時間/休憩1時間) 【シフト例】 24:00~翌9:00 ※全店舗に記録機能付き防犯カメラの設置あり ※各店舗のサポートのために、本社に24時間対応の専門部署があります ※店舗状況によって、残業が発生する場合があります
【休日】
≪年間休日109日(2018年度実績)≫ ■週休2日制(月8~10日休み、シフト制、希望を考慮) ■夏期休暇(2日) ■冬期休暇(2日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※夏季・冬季休暇については、5日以上の取得ができます。 なかには公休と有給を組み合わせ、1週間くらいの連続休暇をとる方も!
【待遇】
■昇給あり ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額) ■役職手当 ■各種研修制度(入社前研修/入社後研修/店長育成研修/リーダーシップ研修/衛生管理研修/メンテナンス研修) ■社員持ち株会 ■車・自転車通勤OK※店舗による ■…
【特記事項】
【採用までの流れ】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
今後の選考に関しまして、履歴書の提出をお願いしておりますので、
お手数ですが、当社までお送りくださいますようお願いいたします。
すぐに履歴書の準備が難しい方は、メールにて履歴書入力ツールも送付しているので、
ご活用ください。
履歴書が確認出来ましたら、面接のご案内をさせていただきます。
【採用担当者からのひとこと】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「書類選考」→「会社説明会(適性検査)面接」→「最終面接」→「内定」
今後の選考に関しまして、履歴書の提出をお願いしておりますので、
お手数ですが、当社までお送りくださいますようお願いいたします。
すぐに履歴書の準備が難しい方は、メールにて履歴書入力ツールも送付しているので、
ご活用ください。
履歴書が確認出来ましたら、面接のご案内をさせていただきます。
タクシードライバー[サービス系/作業・配送・物流]
「どうする?GOする!」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシ...
「どうする?GOする!」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシーのドライバーを募集致します!
普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK
アプリを使用するので隙間時間の有効活用◎高収入目指せます!
◆タクシーアプリ『GO』とは?
【移動で人を幸せに】をミッションに弊社が2020年9月よりスタートしたタクシーアプリ。
業績も好調で安定した収入に繋げていただけます◎
主要駅・人気スポットに専用乗り場があるので配車回数も多く、安定的に稼げる点が魅力です!!
◆仕事内容
職種:タクシーのドライバー
『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。
お客様を目的地にお送りします。
<具体的には>
・タクシーの運転業務
・洗車
・売上管理
・車の点検など
◆異業種からの転職も歓迎!
ドライバー経験がない方でも安心してご就業いただけるよう、
資格取得支援制度をはじめ研修制度が充実しております。
90%以上が未経験からのご入社で活躍中です!
◆企業の特徴
業界NO1を誇る”日本交通グループ”
未経験からも活躍できる充実した研修制度
◆車両設備について
全車共通
AT車のみ完備
カーナビ搭載
車内防犯カメラ設置
<こんな方におすすめ!>
地元で働きたい方
お客様に誠実に応対していただける方
お客様とのコミュニケーションを楽しめる方
自分のペースで働きたい方
車の運転が好きな方
社会で必要とされる仕事に就きたい方
<弊社で働く魅力を紹介!>
組み合わせ次第では連休の取得も可能!
頑張りをお給料でしっかり評価!
経験・年齢・性別問わず活躍できる職場環境をご用意!
【特記事項】
【応募資格】
<必須条件>
普通自動車一種免許(AT限定可)
※未経験の方の場合以下の条件を満たす方は歓迎
(普通自動車第一種免許取得後1年経過が必須)
<歓迎条件>
・普通自動車二種免許保有者
・学歴不問(中卒・高卒歓迎)、年齢不問
・未経験者歓迎
・タクシー運転手経験者歓迎
・フリーター / ブランクのある方歓迎
・運転が好きな方
・ドライバー経験のある方
・お客様に誠実に応対していただける方
・業界未経験者歓迎/職種未経験者歓迎
・地元に戻って働きたい方
・女性活躍中!主婦(主夫)の方も是非!
・20代30代の若手や第二新卒も活躍中
・40代50代60代の中高年活躍中。ミドルシニアも活躍中
・2種免許取得者経験不問(会社負担で取得することが可能です)
・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください!
【給与】
◆給与
想定月収:20万円~68万円
・乗務開始後6ヶ月間月26万円の給与保障制度あり
・初年度平均年収:360万円
【勤務体系】
隔日勤務
【休日・休暇】
\明け休みと公休との組み合わせで3~5連休の取得も可能です!/
シフト制
月平均 7~8日休み
有給休暇
特別休暇(出産・育児・結婚・慶弔など)
【一週間のスケジュール例】
勤…勤務 明…明け休み 休…休み
月 火 水 木 金 土 日
勤~明~休~勤~明~勤~休
勤~明~休~勤~明~勤~休
※2週目に連休になります。
休~勤~明~休~勤~明~勤
【アクセス】
JR「三鷹駅」よりバスで14分
京王線「調布駅」よりバスで10分
「神代植物公園前」バス停下車 徒歩1分
※マイカー・バイク通勤可能
【待遇・福利厚生】
・2種免許取得費用全額会社負担(条件あり)
・社会保険完備
・仮眠室 & シャワールーム完備
・制服貸与
・財形貯蓄制度
・無事故表彰他諸制度
・慶弔見舞い
・保養所あり
・健康診断
・各種サークル活動
【選考プロセス】
【応募後のプロセス】
GOジョブから応募→面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。
* 職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください
* 入社日はご相談可能です。
本求人はGO株式会社の採用支援サービスとなります。
ご希望の際には転職活動のサポートもございます。
タクシードライバー[サービス系/作業・配送・物流]
「どうする?GOする!」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』の運営元である弊...
「どうする?GOする!」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』の運営元である弊社が『GO』搭載のタクシードライバーを募集致します!!
◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!!
◎京王電鉄グループで充実の福利厚生!!
◎若手から60代まで幅広い年齢層が活躍中!!
◆仕事内容
職種:タクシーのドライバー
『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。
お客様を目的地にお送りします。
※社内無線や専用乗り場でのお客様もご対応いただきます。
<具体的には>
・タクシーの運転業務
・洗車
・売上管理
・車の点検など
<京王自動車の特徴>
◎安定の『京王グループ』で、他にはない充実した福利厚生!!
→有給休暇以外にも結婚休暇や京王共済組合の加入、医療費還付制度や各種手当。
その他、金一封も貰える、優良乗務員表彰や無事故表彰なども!!
◎働きやすいからこそ、長く働ける!!
→平均勤続年数は『10年7ヶ月』!!
これは業界内でも長く、働きやすさの象徴です。
定年は65歳ですが、最大75歳まで延長可能な再雇用制度があります。
◆タクシーアプリ『GO』とは?
【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。
タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。
お客様は『GO』や社内無線からやってきます!
テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎
◆車両設備について
全車AT車、カーナビ、バックモニター完備
車内防犯カメラ設置
◆約9割の方が未経験からのスタート!!
製造業出身の方や販売経験のある方、
元営業職の方や、介護スタッフとして勤務されていた方など
経歴、性別、年齢は問わず幅広く様々な方が活躍中!!
もちろん、トラックドライバーやタクシー等のドライバー経験者も歓迎!!
若手やベテラン関係なく、親身で明るい雰囲気の会社です!!
<こんな方におすすめ!>
・車の運転が好きな方
・自宅近隣で働きたい方
・接客や販売のご経験をお持ちの方
・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方
・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方
・自分のペースで働きたい方
・社会で必要とされる仕事に就きたい方
【特記事項】
【応募資格】
<必須条件>
普通自動車一種免許(AT限定可)
※未経験の方の場合以下の条件を満たす方は歓迎
(普通自動車第一種免許取得後3年経過が必須)
<歓迎条件>
・普通自動車二種免許保有者
・学歴不問(中卒・高卒歓迎)、年齢不問
・未経験者歓迎
・タクシー運転手経験者歓迎
・トラックドライバーやバスドライバー経験者歓迎
・フリーター / ブランクのある方歓迎
・運転が好きな方
・お客様に誠実に応対していただける方
・業界未経験者歓迎/職種未経験者歓迎
・地元に戻って働きたい方
・女性活躍中!主婦(主夫)の方も是非!
・20代30代の若手や第二新卒も活躍中
・40代50代の中高年活躍中。ミドルシニアも活躍中
・2種免許取得者経験不問(会社負担で取得することが可能です)
・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください!
【給与】
◆給与
・想定月収:30~60万円
※給与保障制度あり(入社後2ヶ月間×30万円、その後4ヶ月間×25万円)
※働く時間帯や休日日数にもよりますが、初年度の平均年収は450万円です。
【勤務体系】
隔日勤務
【待遇・福利厚生】
◆給与保証制度あり
◆転職支援金制度あり(10万円)
◆賞与年3回
◆各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆社員寮完備(遠方からご入社の方向け)
◆制服貸与
◆休暇制度(年次有給休暇・結婚休暇・忌引休暇・産休育休)
◆京王共済組合加入(京王グループ全社員が加入する福利厚生サービス)
◆慶弔見舞金給付
◆保養所利用補助金・レジャー補助金
◆医療費還付制度(月額3,300円以上の医療費が還付されます)
◆京王グループ優待・割引、スポーツ施設利用
◆福利厚生倶楽部加入
◆非乗務時も給与・手当支給あり
◆各種表彰制度(優良乗務員表彰・無事故表彰・接遇優良表彰・永年勤続表彰)
◆マイカー・バイク・自転車通勤OK
【選考プロセス】
【応募後のプロセス】
GOジョブから応募→面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。
職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください
入社日はご相談可能です。
本求人はGO株式会社の採用支援サービスとなります。
ご希望の際には転職活動のサポートもございます。
(職業紹介事業許可番号:13-ユ-312679)
タクシードライバー[サービス系/作業・配送・物流]
「どうする?GOする!」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』の運営元である弊...
「どうする?GOする!」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』の運営元である弊社が『GO』搭載のタクシードライバーを募集致します!!
◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!!
◎京王電鉄グループで充実の福利厚生!!
◎若手から60代まで幅広い年齢層が活躍中!!
◆仕事内容
職種:タクシーのドライバー
『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。
お客様を目的地にお送りします。
※社内無線や専用乗り場でのお客様もご対応いただきます。
<具体的には>
・タクシーの運転業務
・洗車
・売上管理
・車の点検など
<京王自動車の特徴>
◎安定の『京王グループ』で、他にはない充実した福利厚生!!
→有給休暇以外にも結婚休暇や京王共済組合の加入、医療費還付制度や各種手当。
その他、金一封も貰える、優良乗務員表彰や無事故表彰なども!!
◎働きやすいからこそ、長く働ける!!
→平均勤続年数は『10年7ヶ月』!!
これは業界内でも長く、働きやすさの象徴です。
定年は65歳ですが、最大75歳まで延長可能な再雇用制度があります。
◆タクシーアプリ『GO』とは?
【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。
タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。
お客様は『GO』や社内無線からやってきます!
テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎
◆車両設備について
全車AT車、カーナビ、バックモニター完備
車内防犯カメラ設置
◆約9割の方が未経験からのスタート!!
製造業出身の方や販売経験のある方、
元営業職の方や、介護スタッフとして勤務されていた方など
経歴、性別、年齢は問わず幅広く様々な方が活躍中!!
もちろん、トラックドライバーやタクシー等のドライバー経験者も歓迎!!
若手やベテラン関係なく、親身で明るい雰囲気の会社です!!
<こんな方におすすめ!>
・車の運転が好きな方
・自宅近隣で働きたい方
・接客や販売のご経験をお持ちの方
・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方
・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方
・自分のペースで働きたい方
・社会で必要とされる仕事に就きたい方
【特記事項】
【応募資格】
<必須条件>
普通自動車一種免許(AT限定可)
※未経験の方の場合以下の条件を満たす方は歓迎
(普通自動車第一種免許取得後3年経過が必須)
<歓迎条件>
・普通自動車二種免許保有者
・学歴不問(中卒・高卒歓迎)、年齢不問
・未経験者歓迎
・タクシー運転手経験者歓迎
・トラックドライバーやバスドライバー経験者歓迎
・フリーター / ブランクのある方歓迎
・運転が好きな方
・お客様に誠実に応対していただける方
・業界未経験者歓迎/職種未経験者歓迎
・地元に戻って働きたい方
・女性活躍中!主婦(主夫)の方も是非!
・20代30代の若手や第二新卒も活躍中
・40代50代の中高年活躍中。ミドルシニアも活躍中
・2種免許取得者経験不問(会社負担で取得することが可能です)
・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください!
【給与】
◆給与
・想定月収:30~58万円
※給与保障制度あり(入社後2ヶ月間×30万円、その後4ヶ月間×25万円)
※働く時間帯や休日日数にもよりますが、初年度の平均年収は450万円です。
【勤務体系】
日勤
【待遇・福利厚生】
◆給与保証制度あり
◆転職支援金制度あり(10万円)
◆賞与年3回
◆各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆社員寮完備(遠方からご入社の方向け)
◆制服貸与
◆休暇制度(年次有給休暇・結婚休暇・忌引休暇・産休育休)
◆京王共済組合加入(京王グループ全社員が加入する福利厚生サービス)
◆慶弔見舞金給付
◆保養所利用補助金・レジャー補助金
◆医療費還付制度(月額3,300円以上の医療費が還付されます)
◆京王グループ優待・割引、スポーツ施設利用
◆福利厚生倶楽部加入
◆非乗務時も給与・手当支給あり
◆各種表彰制度(優良乗務員表彰・無事故表彰・接遇優良表彰・永年勤続表彰)
◆マイカー・バイク・自転車通勤OK
【選考プロセス】
【応募後のプロセス】
GOジョブから応募→面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。
職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください
入社日はご相談可能です。
本求人はGO株式会社の採用支援サービスとなります。
ご希望の際には転職活動のサポートもございます。
(職業紹介事業許可番号:13-ユ-312679)
タクシードライバー[サービス系/作業・配送・物流]
◇日本交通立川株式会社(調布営業所)のタクシードライバーのお仕事【応募資格】学歴...
◇日本交通立川株式会社(調布営業所)のタクシードライバーのお仕事
【応募資格】
学歴不問・普通免許取得3年以上の方(AT限定も可)
★タクシー未経験者歓迎
【具体的には】
◎好きな車の運転を仕事に活かしたい
◎自分の頑張りが収入に反映される仕事に就きたい
【こんな方は更に歓迎】
◆笑顔で挨拶できる方
◆人と接することが好きな方
◇小売・百貨店・飲食・ホテル・旅行業界などでの接客業経験者
◇語学力(英語・中国語・韓国語)を活かせる仕事を探している方
【アクセス】
京王線「調布駅」からバス
【特記事項】
【待遇】
賞与年3回、社会保険完備、慶弔見舞い、
無事故表彰他諸制度有、仮眠室、浴室、保養所、制服貸与、
全車AT車、各種サークル活動(野球、ゴルフ、釣り他)等
充実の福利厚生、他詳細は面談の上。
【給与備考】
固定給+歩合給(※歩合額は営業収入による)
400,000円以上可(固定給+歩合給制)
★未経験の方は乗務開始後、給与保障6ヶ月間26万円(規定あり)
定時制:固定給+歩合給制250,000円以上(平均)
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
『すぐに働ける』『採用まで2週間以内』カンブリア宮殿やガイアの夜明けなどメディア...
『すぐに働ける』『採用まで2週間以内』
カンブリア宮殿やガイアの夜明けなどメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。
居酒屋・ホルモン・地鶏などのお店を展開しており、新業態も続々出店中!
それにともない、地鶏や魚など和食にこだわっている業態の店長候補を募集!
まずは「店舗運営」から学んでいただきます。
≪店長候補≫として・・・
経験・スキルに合わせて接客やマネジメントなど、店舗運営全般に関わっていただきます。
お客様の接客や、 生産者の想いを伝える販促・イベントの企画などの店舗プロデューサー業務をお任せします。
難しそうに感じるかもしれませんが、一からすべてお任せするわけではありません!
あなたのスキルにあわせて仕事をお任せします。
未経験・ブランクのある方も歓迎です!
≪給与≫
月給25万~40万円
※SVに昇格後(最短で1年半)は月給40万円以上となります。
※経験・年齢・スキルを考慮し、加給・優遇します。
※年平均1~2万円程度昇給。
※上記金額には固定残業月45時間相当分含む。(5万5310円)
※45時間を超えた場合、残業別途支給いたします。
■年収例
420万円(入社1年/店長)
540万円(入社5年/SV)
720万円(32歳/部長)
≪オススメポイント≫
◆まずはお客様と近いポジションから・・・
お客さまからの支持がなければお店は成り立ちません。
まずお客様に一番近いポジションで働いて、 お客様に何をしてあげられるのかを考えていきます。
◆弊社には、マニュアルは存在しません
それぞれの「業態」「エリア」、そこで働く「スタッフ」によって作られる、
チェーン店を超えたお店の個性を大切にしています。
アルバイト採用、接客、調理、マネジメント、おすすめメニュー企画、 販促など、
あなたのアイデアを活かして、 それぞれのお店をプロデュースして下さい。
◆キャリアアップについて
スーパーバイザー、マーケッター、人財採用・教育、広報、業態開発、商品企画、コンサルタントなども目指せます。
「ハイブリッド制度」を活用すれば、2年目以降、広報や採用・教育、商品企画などに携わることも可能です。
ポジションによっては月給50万以上も!
■諸手当
・交通費全額支給
・残業、深夜手当
・扶養手当(当社規定による)
・出産祝い金
・持ち株会制度
・食事付(店舗スタッフのみ)
■昇給
年2回(4月、10月)
■賞与
業績連動賞与
■保険
社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
■待遇
・各種社会保険完備
・社内イベント(年2~3回)
・社内表彰制度
・社員割引
・従業員持株制度
・ストックオプション制度
【勤務時間】
13:00~24:00 または 翌1:00(シフト制/実働8時間)
※深夜勤務はありません。終電で帰ることができます。
【休日】
・週休制(月8日)※月2回のシフト制により決定
・有給休暇
・慶弔休暇
【勤務地】東京都調布市
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
全国に30ブランド200店舗以上を展開中!業態としては、ラーメン、うどん、ステー...
全国に30ブランド200店舗以上を展開中!
業態としては、
ラーメン、うどん、ステーキ店、回転寿司、ハワイアンレストラン、居酒屋、バルなどなど
関わる人達が幸せ・元気・笑顔になれる空間を提供いたします。
元気に明るく接客できる方、大歓迎!!
未経験から入社した方でキャリアアップで年収500万円以上の実績あり!
大手だからこその待遇はもちろん、描きたいキャリアや夢を目指せる環境をお約束します。
【仕事内容】
・接客
・調理
・店舗運営
・売り上げ管理
・シフト管理
・発注
まずは、店舗にて日々の業務を覚えるところからスタートしましょう。
研修制度も充実していますので、着実にスキルアップが可能です。
※経験・スキルによって、入社後すぐに店長以上のポジションをお任せすることもあります。
※エリアによって業態が選べないケースがございます。
【応募資格】
必須:飲食業界の経験(アルバイト可)
「年齢を問わずにスタートできる環境を探している」、
「家族がいるのですぐに収入アップしたい」、
「人に喜ばれる仕事がしたい」など、あなたの想いを当社で叶えてください!
【勤務時間】
実働8時間(休憩1時間)
※勤務時間は店舗の営業時間により異なります。
<シフト例>
8:00~17:00
11:00~20:00
12:00~21:00
13:00~22:00
19:00~4:00
24:00~9:00
※上記シフト例は24時間営業店舗の例となります。
【給与】
月給25万円~
※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
※上記金額には、みなし残業代が含まれます。超過分は別途支給します。
<年収例>
23歳・店長・月給28万円+手当+賞与/430万円
26歳・店長 月給30万円+手当+賞与/500万円
32歳・マネージャー 月給45万円+手当+賞与/700万円
【待遇】
■社会保険完備
■昇給随時
■賞与年2回(6月、12月)※条件あり
■残業手当(みなし残業時間を超過した場合)
■交通費規定支給(月5万円まで)
■家族手当(配偶者:月1万円/18歳未満の1子につき:月1万円)※扶養に入っていることが条件です。
■住宅手当(月5000円/全員支給)
■食事補助
■独立支援制度
■資格取得支援
■制服貸与
■従業員持株会
■社外研修制度
■レクリエーション(BBQ・フットサルといったイベントを定期的に開催しています)
【休日】
月8~9日休み(シフト制)
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(3日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■出産休暇
【勤務地】
調布市
(国領駅)
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
とんかつ専門店、からあげ専門店、カフェ、和食、洋食 etc飲食18ブランド、国内...
とんかつ専門店、からあげ専門店、カフェ、和食、洋食 etc
飲食18ブランド、国内外合わせて630店舗以上を展開中。
テイクアウト&デリバリーに特化しており、イートインもロードサイド店が多い点など
基盤がしっかりしているのでコロナ禍でも成長を続けられています。
まだまだ新業態・新規出店を計画中のため、新規メンバーを募集!
個性ある飲食店にて店舗運営業務全般をお任せします。
※本求人はこちら以外にも掲載しております。
ご応募いただきましたタイミングによって、
ご希望のエリアでのご採用が難しい場合がございますのでご了承ください。
【仕事内容】
・調理全般
・接客全般
・在庫管理、発注業務
・スタッフ教育
・数値管理
など、店舗運営全般になります。
【おすすめポイント】
◎コロナ禍でも売り上げを伸ばし続けられている。
◎事業拡大計画がしっかり固まっているのでキャリアアップもしやすい!
◎大手だからこそ、本部職を目指せる。
◎コロナ禍でも従業員のライフワークバランス・給与にしっかり還元してます!
【応募資格】
≪必須≫飲食店での店長経験
【給与】
月給25万3900円~29万2500円 +賞与 年2回(7月・12月)
※経験、スキルに応じて決定
※固定残業40時間分を含む
【休日】
年間休日105日
・月8~10日(シフト制)
・有給休暇(入社半年経過後10日~最大20日)
・慶弔特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
【待遇】
・社会保険完備
・昇給 年1回
・時間外手当
・深夜割増手当
・交通費全額支給(車・バイクの場合は距離により支給(社内規定あり)
・制服貸与(クリーニング代も会社負担・食事補助50%)
・健康診断(年1~2回)
・財形貯蓄制度
・借上社宅制度
※転居を伴う異動の場合:初期費用(引越費用・敷金礼金)100%会社負担、家賃50%会社負担(社内規定あり)
※単身赴任の場合:初期費用?家賃まで100%会社負担(社内規定あり)
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
応募いただき、応募後ご質問いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
直営・FC店あわせて75店舗以上を展開中。シンガポールにも出店しています!株式上...
直営・FC店あわせて75店舗以上を展開中。
シンガポールにも出店しています!
株式上場にむけて都内を中心に出店計画多数あり。
それにともない、新メンバーを募集中!
ただただ、美味しい焼き鳥をたくさんの人に食べていただきたい。
その一口でお客様を笑顔にしたい、それだけで1本、1本の焼き鳥を情熱をもって焼いています。
当店に来ていただいて、少しでも笑顔になって、幸せなひとときを過ごしてもらいたい・・・。
その結果、当店は人々を幸せにする存在になれるのではないかと思っています。
そのためだけに、今日も1本の焼き鳥を笑顔で焼き続けます!
【仕事内容】
・調理、接客業務
・マネジメント業務
まずは基本的な店長業務をお任せします。
将来的にはSV・トレーナー・商品開発などへのキャリアアップも可能です。
【応募資格】
≪必須≫飲食業の経験(アルバイトでも可)
アルバイト中心のお店になるので、
入社後は店舗・人材のマネジメントをお任せするため、
マネジメント能力・コミュニケーション能力を重視します!
【月給】
25万円以上(みなし残業代40H:5万4000円含む)
※残業超過分は別途支給
※今までの経験を考慮いたします。
【年収例】
651万円/32歳:SV業務/年収651万円(月給46万5000円+賞与)
500万円/30歳:トレーナー業務/年収500万円(月給35万7000円+賞与)
【待遇】
・昇給年2回
・賞与年2回
・社保完備
・残業手当有
・交通費全支給
・車通勤応相談
・社内外研修有
・店舗視察等有
・独立支援制度有
・新メニューの試食会有
・制服貸与
・賄い有
・引越し費用及び敷金・礼金支給 (社内規定有)
・子供手当有(第一子:1万円、二子以降:5000円)
【休日】
・完全週休2日制(シフト制)
・夏季(3日)
・年末年始(4日)
・有給
・慶弔
★年間休日115日
★5日以上の連休取得も可能
★産休・育休取得実績有
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
店長候補として、地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること...
店長候補として、
地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。
「すべて自分でやってしまう」のではなく、
色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます!
<仕事内容>
○スタッフの採用・教育・管理
○食材の管理・仕入れ
○チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿
○売上データの入力
○お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行
※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。
・1店舗あたりの人員は20~30名です。
・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。
・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。
★未経験から育てる教育制度を用意!★
入社後、6~12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきます。
【醍醐味】
⇒ いろいろなことにチャレンジすることができます!
責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます!
【厳しさ】
⇒ 早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。
【こんな人が活躍】
⇒ 成長志向のある方!やる気のある方!
【給与】
月給28万5000円以上
※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。
※上記は月60時間分(9万958円以上)の固定残業代を含む。超過分は別途支給。
店長になると・・・
月給30万円以上 + インセンティブ(年間最大100万円)
【待遇】
・昇給年1回(4月)
・交通費支給(月5万円まで)
・社会保険完備
・店舗運営マネージャー手当(店長就任後)
・インセンティブ(店長就任後)
・職務手当
・持株会制度
・交際費支給
・借上社宅制度
転居を伴う転勤をする場合、好きなアパートやマンションに住んでいただけ、月2万円以上の手当を支給します。
・研修期間中の住宅補助
・引越し費用(全額会社負担)
・社員割引
・保養所(健康保険組合)
・独立支援制度あり
【休日】
・完全週休2日制
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇
・育児介護休暇
・ポジティブオフ休暇
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
居酒屋・イタリアン・焼肉など、20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業ス...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業
スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます!
★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます!
☆月給24万~スタート!、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ!
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる!
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。
具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント
接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます!
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪
▼給与
月給24万円以上+【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上+インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。
▼年収例
・26歳/350万円(一般/1年)
・28歳/445万円(店長/2年)
・35歳/530万円(店長/4年)
・38歳/580万円(ブロック長/5年)
▼勤務時間
例(居酒屋業態):16:00~翌3:00(実働8時間/シフト制)
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。
▼休日
・週休2日制(月8日・シフト制)
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇
▼待遇
・昇給年2回(1月・7月)
・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・食事手当(3000円/月)
・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月)
・住宅手当
・食事(まかない)支給
・車・バイク通勤可
≪よくある質問に答えます!≫
Q1:飲食店って休めないのでは?
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。
Q2:転勤はありますか?
⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。
生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。
Q3:ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ!
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
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