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施工管理関連[建築・設備・土木・工事系/施工管理関連]
案件に関わるさまざまな商材や協力会社、職人さんをコーディネートし、コミュニケーシ...
案件に関わるさまざまな商材や協力会社、職人さんをコーディネートし、コミュニケーションしながら調整するのがメインです。
そしてコストやスケジュールを管理し、案件をマネジメントしていきます。
コーディネーターのお仕事は、さまざまな施工の案件で、協力会社や職人さんなど各関係者との調整が中心の業務。
人とのコミュニケーションがとても重要なポジションです。
実際にやりとりをするのは、一般住宅の場合は地域の工務店や大手ハウスメーカー、大型建造物の場合は大手ゼネコンの担当者、
そして実際に工事を行う職人や資材メーカーの担当者の方々になります。
携わる案件は、一般住宅のキッチン工事といった1日で終わるものから、大型施設の新築工事といった1年単位になるものまでさまざま。
■具体的な業務
・画通りに工事が進行しているか「スケジュールの管理」
・安全面の確保
・品質の管理
・予算の管理 など
お客様に満足してもらえる業務を目指しましょう。
【応募資格】
・未経験可
・社会人経験1年以上
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
※30歳以下の方を募集
【年齢制限事由3号のイ】
(長期勤続によりキャリア形成を図る観点から若年層等を 期間の定めない労働契約の対象として募集・採用する場合)
【休日・休暇】
土曜日、日曜日、祝日
・年間休日116日
・週休2日制※表彰式など年7回程度の土曜出勤あり)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産休育休制度
【特記事項】
【待遇】
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・作業着貸与
・保養所(草津、伊東、御宿など)
・退職金(確定給付年金、確定拠出年金)
・社員共済会(慶弔金・見舞金、貸付金制度)
・財形貯蓄
・社員持株
・報奨金
・マイカー通勤可(規定あり)
・資格取得支援
・交通費全額支給
実家から通勤に1時間半以上かかる場合には、賃貸・持ち家を問わず、月1万5000円~2万円(既婚者は4万円)の住宅手当を支給。
また同社の場合、貸与された社用車を、通勤でも利用できるのが特長です。
帰宅した際の駐車場代も1.5万円までは会社が負担。
これだけ手厚い手当や福利厚生が揃っているので、比較的貯金もしやすいのが同社のメリットです。
【給与補足】
月給 230,000円~290,000円
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
※賞与昨年実績:5.5ヶ月
【固定残業代制】
みなし残業は一切ありません。時間外手当は100%、支給されます。
【年収例】
23歳 入社1年目:350万円
24歳 入社2年目:390万円
28歳 入社6年目:480万円
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
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