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飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
メディアにも取り上げられる、個性的で斬新なコンセプトのお店で働きませんか?ビスト...
メディアにも取り上げられる、個性的で斬新なコンセプトのお店で働きませんか?
ビストロ、鉄板焼き、炉端、酒場など
スタッフが考える「こんなお店があったら」
「こんな料理やサービスが欲しい」というお店を実現させ、
ありきたりで埋もれてしまうようなお店ではなく、唯一無二の飲食店をプロデュースしています!
◆ビストロ
当社は肉業態が多いなか、ビストロは魚をテーマに店舗を展開。
「肉を喰らうように魚を喰らう」がテーマで、塩釜焼きなど魚を豪快に食べる楽しみ方を提案しています。
◆鉄板・炉端
幅広いお客様にもっと鉄板ならではの食の楽しさを味わってもらうため、
居酒屋以上レストラン未満の価格帯で新たな業態をつくりました。
庶民的なお好み焼きもシェフが作ったり、高級な和牛ステーキをお手頃に提供したりしています。
◆酒場
若者や女性も気軽に入れる「ネオ大衆酒場」。
老舗と同じようなメニューを提供しているものの、オシャレで入りやすい店作りにこだわっています。
【具体的には】
接客業務、スタッフ育成、販売促進、売上管理など。
仕入れやメニュー開発は店舗に裁量があり、あなたのアイデアで新メニューが生まれることも!?
【オススメポイント】
◎鉄板、炉端、和食、ビストロ、大衆などで、イチから調理スキルを学べます。
◎入社後はOJTを通して業務内容の引き継ぎからはじめ、丁寧にお教えします。
◎ソムリエの勉強などもできる充実の教育体制でもあなたをサポートしていきます。
【給与】
正社員 月給25万円~
※ご経験・スキルによって、お給料は異なります。
※経験者の場合、「月給30万円~35万円+インセンティブ+各種諸手当」での採用実績があります。
<給与モデル>
■調理スタッフ(25歳・男性・未婚)
月給25万円+インセンティブ5000円
■料理長(35歳・男性・既婚)
月給34万円+インセンティブ2万円+家族手当1万5000円
【待遇】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
通勤手当
家族手当
残業手当
インセンティブ制度あり(月5000円~30000円)
家族手当(扶養者)配偶者1万円
22歳以下子供1名5000円
禁煙手当2000円
転居費用(上限40万)
資格支援・試食会・独立支援・勉強会・海外研修 など
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
経営幹部・管理職・マネージャー[企画・マーケティング・経営系/経営幹部・管理職・...
【仕事内容】現場警備員さんのサポート・管理業務をはじめ、営業活動など、支社管理全...
【仕事内容】
現場警備員さんのサポート・管理業務をはじめ、
営業活動など、支社管理全般をお任せします。
<現場業務>
・作業内容の説明や指示、当日の指示
・現場に赴いての隊員さんへの指導やサポート
<支社業務>
・面接業務
・労務管理などの管理業務
・新規、既存営業やクレーム対応
・災防協などの打ち合わせ参加
【入社後の流れ】
試用期間3か月間は配属支社に管制業務や管理業務を習得します。
その後、支社長を目指していただきます。
希望に応じて配属先の支社を決定します。
入社後は当面、転勤はありません。
▼下記エリアに支社あり
東京都(池袋、錦糸町、高田馬場、蒲田、三鷹、立川、町田、北千住)、
埼玉県、神奈川県、千葉県、茨城県 など
【応募資格】※18歳以上:警備業法による(例外事由2号)
※第一種運転免許普通自動車を所持
<いづれか必須条件>
◎警備関連の資格の保有者
・指導教育責任者1号、2号
・交通警備検定2号
・施設警備検定2号
・雑踏警備検定2号
◎同業他社にて支社長、または管制業務経験5年以上(管理者経験を有する方)
【給与詳細】【年収】
500万円~
勤務地・経験・資格に応じて決定します。
※経験経歴を面接の際にアピールしてください
■通勤手当支給(会社規定に基づく)
■残業手当(超過分別途支給)
■昇給あり
■賞与あり
└基本給2か月分(評価や実績による)
試用期間3カ月あり(同条件)
<モデル年収>
★年収706万円|月給58万円+賞与
└入社10年目・支社長(営業次長クラス)
★年収604万円|月給45万円+賞与
└入社7年目・支社長代理(営業課長クラス)
★年収516万円|月給38万円+賞与
└入社5年目・管制(係長クラス)
【シフト】休日:月9日(暦28日の場合は月8日)
年間休日:107日
有給休暇あり(10日~)
└年間5日の計画有給休暇利用必須
【勤務時間】(1)7:00~16:00
(2)8:00~17:00
(3)9:00~18:00など
所定労働時間8時間(休憩60分)
※現場の状況等に応じて変動あり
【最低勤務日数】
5日
【最低勤務時間】
8時間
【残業有無】
あり
【面接について】
池袋支社
東京都豊島区西池袋3-25-15 IB第一ビル8階
アクセス:池袋駅
面接回数:2回程度(目安)
筆記試験はありません。
【ポイント】
週4日以上/寮完備/賞与あり/昇給あり/交通費別途支給/転勤なし
【特記事項】
【入社3カ月後には”支社長”へ】
コロナ禍でも140%の急成長を実現!
同業他社の経験をお持ちの方を積極採用中!
支社をお任せする支社長として活躍していただくことを前提とした募集となります。
将来的にはグループ会社の社長や役員としての活躍や、
社内における役員へステップアップなどのキャリアアップが可能です。
やればやっただけの評価が期待できるのが特徴です。
【会社紹介】
日本全国に約50拠点、グループ会社20社以上、従業員数6,000名以上の警備会社。
特に2号警備では業界トップクラスの規模、大手企業の施設警備や建築現場の警備を主に手掛けています。
M&Aも積極的に行っており、従業員が活躍できるステージ・キャリアを数多く用意されております。
※※※※※この求人について※※※※※
この求人は株式会社日本総合ビジネスからの職業紹介案件となります。
▽紹介元企業
厚生労働省認可株式会社日本総合ビジネス
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
販売・売り場担当
\未経験大歓迎/研修で手厚くサポート!充実した福利厚生☆~こんな方におススメ~■...
\未経験大歓迎/研修で手厚くサポート!充実した福利厚生☆
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方
■状況に応じて、素早く行動を起こせる方
■直面した課題や困難に耐えられる方
■人と話すことが好きな方
■誰かの面倒を見ることが好きな方
■人に教えたりサポートしたりすることが好きな方
■仲間と一緒に仕事がしたい方
【仕事内容】
~おすすめPoint~
・週休2日制!
・未経験歓迎!
・研修制度あり★
・昇給、賞与あり!
・駅から徒歩5分の好立地!
キャリアショップ・家電量販店で、携帯電話の販売スタッフとして就業いただきます。
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【取扱商材】
スマートフォンやブロードバンドを中心とした関連商品(電気、ガス、クレジットカード、コンテンツ)など
【具体的な仕事内容】
スマートフォンやブロードバンドを中心とした商品の案内から販売、契約までの一貫した業務
■お仕事事例
【ドコモトータル提案ヘルパーのお仕事】
・お客様へのアプローチ(ご用件やご要望により振り分けを行う)
・料金プラン及びサービスのご案内(適正な料金プランやサービスのコンサルティグ)
・携帯電話及びスマートフォンなどのご案内(最適な機種のご案内)
・ドコモ光のご案内(最適な契約内容のご案内)
・タブレットやdカードなどの副商材のご提案及びご案内
・クロージング(お客様のご要望をまとめ適切な獲得を行う)
・引き継ぎシートの作成(必要書類や必要事項もご案内)
・契約業務担当者への引継ぎ(必要事項をしっかりと引き継ぐ)
【主な販売店場所】
・キャリアショップ
・家電量販店
・ショッピングモール
・併売店など
【業務について】
◎プロジェクトは多々御座いますので、日々勤務場所が変わるお仕事もございます。
◎業務内容も多種多様にあり、ご案内から契約完了までの一貫した業務が基本となります。
◎ご案内から販売までに特化した業務や一つの詳細に特化した販売もあればイベントキャンペーンなどプロジェクトによって異なります。
◎現在は、docomo、au、Softbank、Rakutenを中心に格安SIMなど様々なキャリアや業態があり、当社では幅広く取り扱いを行っております。
◎全国出張のお仕事も御座いますので、旅行好きの方は必見です!
【やりがいについて】
生活をするうえで欠かせない存在となり、ほぼ全ての人々がスマートフォンやブロードバンドを利用し利用範囲も拡大する中で、近い将来何でも出来てしまうような未来を創る商品を提供していく、とてもやりがいのあるお仕事です☆
新たな未来のサービスや商品を世界に広めることができ、直接お客様から感謝されることも多くあるお仕事です。
【将来のキャリアパス】
自分の実績に応じてキャリアアップを目指せます!
(例)
・店舗やプロジェクトの中心となる「リーダー、店長」
・複数の店舗を統括する「マネージャー」
・実績を必ず上げる「販売のスペシャリスト」
・現場やプロジェクトを統括する「ディレクター」
・スタッフを管理する「管理職」
・会社を会社を支える「営業職」など
【教育体制】
入社後は当社及び各企業様の配属先にて、OJTで学んでいきます!研修を通して知識や接客、販売方法などを身につけることができます☆
入社時の研修だけでなく、新商品・サービスの研修、継続的な販売の研修、各専門知識の研修、自己成長を促すものなど様々な研修を用意しています。
【研修例1】
■入社後2日間:社会人マナー
┗その後、携帯電話の基礎、販売店ルール、現場研修を実施していきます!
┗約2週間から1ヶ月間の研修を経て現場でのお仕事を行っていきます。
■1ヶ月目(週4~5日間の座学研修・現場研修)
◎平日:社内での座学・マナー研修
◎土日祝日:現場での簡易的な携帯電話の販売スタッフ(キャンペーンスタッフ)
┗先輩スタッフと一緒に現場にて学んで行きます。
┗研修を経て配属のプロジェクトや勤務先店舗を決定していきます。
■2ヶ月目(勤務先店舗での週5日間の通常勤務)
◎配属先店舗にて販売スタッフとして勤務
┗研修生からスタートし、知識や経験を身に付けていきます。
┗自身のスキルに併せて実績を積み重ね、次のキャリアアップを目指します!
【研修例2】
■入社後2日間:社会人マナー
┗その後、配属先の企業様にて研修を行いながら店舗にて研修生として勤務
■1ヶ月目(週5日間の研修及び通常勤務)
◎研修を経て配属のプロジェクトや勤務先店舗を決定
◎配属先店舗にて研修を兼ねながら販売スタッフとして勤務
┗研修生からスタートし、知識や経験を身に付けて行きます!
■2ヶ月目(勤務先店舗での週5日間の通常勤務)
◎身についてきた知識や経験を基に一人前の販売員として勤務
┗自身のスキルに併せて実績を積み重ねて次のキャリアアップを目指して行きましょう!
【配属について】
■主に一都三県(東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県)の各現場に配属
┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属
┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。
※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。
【雇用形態】
契約社員
テレマーケティング・コールセンター・SV
研修&教育によるサポート充実★未経験から始められる!週休2日◎~こんな方におスス...
研修&教育によるサポート充実★未経験から始められる!週休2日◎
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方
■状況に応じて、素早く行動を起こせる方
■直面した課題や困難に耐えられる方
【仕事内容】
☆おすすめPoint!
・週休2日制!
・未経験歓迎!
・SV育成の研修&教育充実★
・昇給、賞与あり!
・駅から徒歩5分の好立地!
SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★
未経験歓迎!イチからスタートできます!
~コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです~
◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆
◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です!
【具体的な仕事内容】
下記のような管理業務をお任せします!
■質疑応答
■ヘルプ対応
■スタッフ教育など
【業務について】
◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。
◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆
◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます!
◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪
※基本ノルマはありません!
【入社後について】
◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です!
◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます!
【将来のキャリアパス(一例)】
▼リーダー:入社3~6ヶ月
┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等
▼SV:入社6~12ヶ月
┗スタッフ育成・管理、業務管理等
▼デスクマネージャー:入社4~6年
┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等
▼グループリーダー:入社6~8年
┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等
【配属について】
■主に一都三県(東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県)の各現場に配属
┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属
┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。
※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。
【雇用形態】
契約社員
調理師[飲食・フード系/調理師]
メディアにも取り上げられる、個性的で斬新なコンセプトのお店で働きませんか?ビスト...
メディアにも取り上げられる、個性的で斬新なコンセプトのお店で働きませんか?
ビストロ、鉄板焼き、炉端、酒場など
スタッフが考える「こんなお店があったら」
「こんな料理やサービスが欲しい」というお店を実現させ、
ありきたりで埋もれてしまうようなお店ではなく、唯一無二の飲食店をプロデュースしています!
◆ビストロ
当社は肉業態が多いなか、ビストロは魚をテーマに店舗を展開。
「肉を喰らうように魚を喰らう」がテーマで、塩釜焼きなど魚を豪快に食べる楽しみ方を提案しています。
◆鉄板・炉端
幅広いお客様にもっと鉄板ならではの食の楽しさを味わってもらうため、
居酒屋以上レストラン未満の価格帯で新たな業態をつくりました。
庶民的なお好み焼きもシェフが作ったり、高級な和牛ステーキをお手頃に提供したりしています。
◆酒場
若者や女性も気軽に入れる「ネオ大衆酒場」。
老舗と同じようなメニューを提供しているものの、オシャレで入りやすい店作りにこだわっています。
【具体的には】
調理業務、スタッフ育成、販売促進、売上管理など。
※調理業務の度合いは店舗によって異なります。
仕入れやメニュー開発は店舗に裁量があり、あなたのアイデアで新メニューが生まれることも!?
【オススメポイント】
◎鉄板、炉端、和食、ビストロ、大衆などで、イチから調理スキルを学べます。
◎入社後はOJTを通して業務内容の引き継ぎからはじめ、丁寧にお教えします。
◎ソムリエの勉強などもできる充実の教育体制でもあなたをサポートしていきます。
【給与】
正社員 月給25万円~
※ご経験・スキルによって、お給料は異なります。
※経験者の場合、「月給30万円~35万円+インセンティブ+各種諸手当」での採用実績があります。
<給与モデル>
■調理スタッフ(25歳・男性・未婚)
月給25万円+インセンティブ5000円
■料理長(35歳・男性・既婚)
月給34万円+インセンティブ2万円+家族手当1万5000円
【待遇】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
通勤手当
家族手当
残業手当
インセンティブ制度あり(月5000円~30000円)
家族手当(扶養者)配偶者1万円
22歳以下子供1名5000円
禁煙手当2000円
転居費用(上限40万)
資格支援・試食会・独立支援・勉強会・海外研修 など
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
教育系
《このえ駒込小規模保育園》【研修】研修あり【ピアノスキル】不問【休みの取りやすさ...
《このえ駒込小規模保育園》
【研修】
研修あり
【ピアノスキル】
不問
【休みの取りやすさ】
お休みなども取りやすい環境です♪
【残業について】
なし※残業代全額支給
【昇格制度】
年1回
【育休・産休】
取得実績100%
【給食】
なし
【服装】
動きやすい服装
---------------------------------------------
■ 保育士のお仕事
\\ 定員11名の小規模保育園で //
保育士さんを募集しています
担当クラスは相談や経験に応じます!
_________________
◆◇◆◇◆ 勤務時間 ◆◇◆◇◆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・7:00〜19:15の中で
実働8時間のシフト制!
_________________
◆◇◆◇◆ お仕事内容 ◆◇◆◇◆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
保育業務全般をお願いします!
担当クラスはご希望やご経験によって
ご相談可能です♪
・園児の迎え入れ
・園児の送り出し
・遊びの見守り
・食事の補助
・トイレの補助
・園内の清掃など
+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:
◆保育園のご案内◆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・先生の「やりたい!」気持ち
得意なことを大切にしています
職員間の協力体制もばっちりです!
残業や行事も少なめで
プライベートとメリハリをつけて
お仕事できます。
◆定員数◆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
11名(0歳児…3名、1歳児…4名、2歳児…4名)
+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:
\\ アピールポイント //
・2年目でもモデル年収は430万円超え★
しっかり評価が反映されます。
ボーナスも4か月分支給!
・年間休日125日以上、連続休暇制度があるので
旅行などにも気兼ねなく行けます♪
・大手株式ならではの福利厚生が充実しています。
【活かせるスキル】
経験不問
*未経験・ブランクあり歓迎!
【20〜50代スタッフ活躍中◎】
月給 230,000円〜
月給 230,000円 〜 310,000円※●年収例 新卒入社4年目●
年収440万〜500万円
<内訳>
月給238,000円
※月給内訳
基本給:200,000円
処遇改善:10,000円(処遇改善Ⅰ、II)
地域手当:15,000円
クラスリーダー手当:3,000円
勤続手当:10,000円
【交通費】
交通費全額支給
教育系
《豊南幼稚園》【残業について】なし【給食】あり-----------------...
《豊南幼稚園》
【残業について】
なし
【給食】
あり
---------------------------------------------
■ 幼稚園教諭のお仕事
\\ ☆正規幼稚園教諭のお仕事☆ //
建て替えたばかりの園舎なので、
ピカピカの園舎でご勤務することができます♪
〇定員:80名
在園:43名
〇概要
豊南幼稚園は、
遊びや多くの体験を通した総合的教育の中で、
一人ひとりの個性を大切に考えています。
楽しい幼稚園生活の中で日常の生活習慣を養い、
☆丈夫で明るい子
☆優しい思いやりのある子
☆自立心のある意欲的な子
へ成長していく子どもたちの毎日を見まもっています。
〇カリキュラム
保育の一環として、
・週一回専門教師による体操指導、
・隔週でリトミック
を取り入れています。
〇1日の流れ
9:00〜9:20:登園
↓
朝の自由遊び
↓
クラス活動
↓
お昼
月・木と水曜の一日保育日:給食
火・金:お弁当
↓
自由遊び
↓
降園
↓
預り保育
早朝:8:00〜9:00
夕方:2:00〜5:00
〇2歳児教室 ひよこ組
ひよこ組は次年度3年保育に入園する
2歳児を対象にした教室です。
毎週月曜日10時から行っていて、
親子で様々な活動をしています!
【20〜50代スタッフ活躍中◎】
月給 197,320円〜
月給 197,320円 〜 293,416円※短大卒のモデルになります
基本給:170,500円
調整手当:6,820円
住宅手当:20,000円
【交通費】
全額支給
教育系
《おおつかほうゆう保育園》【研修】あり【ピアノスキル】苦手な方もご相談ください◎...
《おおつかほうゆう保育園》
【研修】
あり
【ピアノスキル】
苦手な方もご相談ください◎
【休みの取りやすさ】
有給休暇の他に特別休暇が入職時に3日付与されます!
入職後すぐに使うことができます♪
【残業について】
なし
【昇格制度】
あり
【育休・産休】
取得率100%
結婚・出産祝い金もあり♪
【給食】
あり
---------------------------------------------
■ 保育士のお仕事
☆認可保育園で正社員の保育士☆
¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨
2022年4月オープンの
和モダンコンセプトの保育園です♪
◇引越し費用最大30万円までサポート!
通勤に1時間以上かかる方は、引越し金を
補助しています♪
上京予定の方にぴったり!
◇住宅手当/借り上げ制度あり!
住宅手当:月3万円まで
豊島区借り上げ制or法人住宅手当どちらか使用できます!
◇奨学金返済補助サポート!
現在奨学金を返還している
職員に対して月3,000円を補助します。
☆保育園について☆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
定員56名の認可保育園♪
(1歳14名、2歳14名、3歳14名
4歳7名、5歳7名)
和モダンな雰囲気の園舎で、
子どもたちがのびのびと過ごしています!
野菜の栽培から収穫を体験したり、
セミバイキングで完食できる喜びを
知ることが出来たり、、
毎日の「おいしいね」を大切にした
食育に力をいれている保育園です♪
未経験・ブランクのある方も歓迎!
お気軽にお問い合わせください。
【20〜50代スタッフ活躍中◎】
月給 216,000円〜
月給 216,000円 〜 251,000円※専門・短大卒 216,000円〜
四大卒 221,000円〜
※保育施設での勤務経験がある方は別途経験加算がつきます。
【モデル年収】
保育士/5年目
入職1年目 350万円
※賞与の支給額や勤務時間などにより
前後する可能性があります。
【交通費】
月50,000円まで
保育士[保育士・教育職系/保育士]
☆認可保育園で正社員の保育士☆¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨2022年4...
☆認可保育園で正社員の保育士☆
¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨
2022年4月オープンの
和モダンコンセプトの保育園です♪
◇引越し費用最大30万円までサポート!
通勤に1時間以上かかる方は、引越し金を
補助しています♪
上京予定の方にぴったり!
◇住宅手当/借り上げ制度あり!
住宅手当:月3万円まで
豊島区借り上げ制or法人住宅手当どちらか使用できます!
◇奨学金返済補助サポート!
現在奨学金を返還している
職員に対して月3,000円を補助します。
☆保育園について☆
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
定員56名の認可保育園♪
(1歳14名、2歳14名、3歳14名
4歳7名、5歳7名)
和モダンな雰囲気の園舎で、
子どもたちがのびのびと過ごしています!
野菜の栽培から収穫を体験したり、
セミバイキングで完食できる喜びを
知ることが出来たり、、
毎日の「おいしいね」を大切にした
食育に力をいれている保育園です♪
未経験・ブランクのある方も歓迎!
お気軽にお問い合わせください。
【施設名】
私立認可保育園 おおつかほうゆう保育園
【勤務地】
北大塚1丁目21番13号
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都電荒川線 巣鴨新田駅から徒歩で4分
JR山手線 大塚駅から徒歩で5分
都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で6分
【求める資格】
保育士の資格をお持ちの方
【給与】
月給 216,000円 ~ 251,000円
【給与補足】
専門・短大卒 216,000円~
四大卒 221,000円~
※保育施設での勤務経験がある方は別途経験加算がつきます。
【モデル年収】
保育士/5年目
入職1年目 350万円
※賞与の支給額や勤務時間などにより
前後する可能性があります。
<賞与>
年2回/合計2ヶ月
交通費あり 月50,000円まで
【勤務時間補足】
07:00 ~ 19:30 の間 8時間程度
【休日】
4週8休制(休日保育実施園のため、
土日祝も保育の場合がございまが、交代制です)
※代休あり
・特別休暇3日
・夏季休暇3日
・年次有給休暇10日(初年度)
・年末年始6日
【待遇】
◆社会保険完備
◆賞与あり
◆給食費補助
◆退職金制度
◆住宅手当
◆引越し手当
◆奨学金返済制度(月額3,000円)
◆インフルエンザ/コロナワクチン予防接種費用全額法人負担
◆駐車場半額補助、
◆結婚/出産祝い金あり(産休・育休制度(取得率100%)
◆育児短時間勤務制度あり
保育士[保育士・教育職系/保育士]
正規保育士さん募集☆彡 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄保育士業務全般をお願いいたします!!...
正規保育士さん募集☆彡
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
保育士業務全般をお願いいたします!!
クラスは経験やスキルによって考慮します!!
定員105名の認可保育園!
(0歳児9名、1歳児15名、2歳児18名、
3歳児21名、4歳児21名、5歳児21名)
アンソレイユとは「陽だまり」を意味していて
太陽の光をたくさん浴びながら、園庭や公園など
自然の中で遊ぶこともたくさん取り入れています♪
食育を通して楽しく身につけるマナー
豊島区は、東京23区西北部にあり、鳥が羽を広げている形をした区域です。2020年にSDGs未来都市と東京初の自治体SDGsモデル事業に選定されました。アンソレイユ保育園では、成長期の子どもたちに必要な栄養バランスを考え、管理栄養士が作成した産地にこだわった旬の野菜を多く取り入れた献立を提供しています。子どもたちは、美味しい食事を食べ、毎日元気に過ごしていますよ。また、食育も大切にしており、クッキング保育の時間にカレーやうどん、クッキーを作ることで、食べ物に対する関心をもてるよう配慮しています。さらに、食事のマナーについても触れることで、正しい食器の使い方を学んでいますよ。
【施設名】
私立認可保育園 アンソレイユ保育園
【勤務地】
北大塚3丁目12-12
JR「大塚駅」徒歩8分
【求める資格】
保育士の資格をお持ちの方
【活かせるスキル】
不問
※未経験の方やブランクのある方もご相談ください!!
【給与】
月給 220,000円 ~ 320,000円
【給与補足】
<賞与>
年2回/合計3ヶ月
交通費あり 交通費一部支給(月50000円まで)
【勤務時間補足】
【勤務時間】
◎7:15~20:15の間で8時間のシフト制
【休日】
土曜日 日曜日 祝日
◎土日祝休み(土は月に1~2回程度出勤あり)
※平日に振替休日あり
◎年末年始
◎夏季休暇
※平日に振替休日あり
【待遇】
◎社会保険完備
◎交通費一部支給(月5万円まで)
◎昇給年1回
◎賞与年2回3ヶ月分
◎給食あり(1食350円)
◎借上げ社宅あり
◎退職金制度あり
◎産休・育休制度あり
様々な体験を通して育まれる健やかな心と体
JR大塚駅から徒歩10分の場所に位置しているアンソレイユ保育園は、2015年に創立。2020年4月には園舎がリニューアルされました。園では、発達や年齢に応じたカリキュラムを導入し、子どもたちが自主的に楽しんで行えるよう、温かく見守っていますよ。1歳から「石井勲式漢字教育法」による取り組みを始め、日本語の能力を伸ばしながら美しい言葉を学ぶことを大切にしています。子どもたちはカリキュラムを通して、豊かな心を育んでいますよ。また、2歳から行われる体操では、小学校入学までに跳び箱と逆上がりができることを目標に定め、子どもたちの丈夫な体の発育を促しています。
ネットワークエンジニア(サーバー設計・構築)
年間休日125日以上◎スキルアップ目指せる♪正社員雇用あり!~こんな方におススメ...
年間休日125日以上◎スキルアップ目指せる♪正社員雇用あり!
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方
■状況に応じて、素早く行動を起こせる方
■直面した課題や困難に耐えられる方
【仕事内容】
◆おすすめPoint!
・土日祝休み!
・未経験歓迎!
・年間休日125日以上♪
・昇給、賞与あり!
・駅から徒歩5分の好立地!
大手グループ会社を対象としたネットワークエンジニア業務をお任せします☆
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【具体的な仕事内容】
■ネットワーク・サーバー
┗大手通信キャリアのネットワーク運用調整・保守
┗大手企業と提携してネットワーク設計・構築
┗データセンターの運用保守・設備管理
┗各種サーバーの障害復旧・運用保守
┗基盤システムのセキュリティ運用
■無線関連
┗5Gエリア構築・品質調整、エリア品質改善
┗基地局建設に伴う施工管理、工程管理、安全パトロール、完成図書作成、交渉等
┗衛星放送中継に伴う機器の設備保守点検
┗ソーラー施設の法定点検
■通信回線
┗伝送設備保守点検
┗電気設備の点検、管理
┗データ回線の開通支援・調整
【業務について】
■約9割がプライム案件!5G・IoT案件増加中!
◎ネットワーク・サーバーや無線関連のプロジェクトを上流工程から手がけます。
◎お任せするのは、希望や経験などにピッタリ合うプロジェクトです。
◎企業様のエンジニアが2~30人で参加し、年単位で取り組む場合が多いです☆
【教育体制について】
入社後は、企業の社員様で構成されているチームへの配属となり、OJTで学んでいきます。研修を通じて最先端の技術や知識を身につけることができます☆
また、ビジネスマナーからネットワーク・サーバーの基礎・応用までを学習後、ネットワーク・サーバー・移動体通信に関する運用保守業務を中心に行い、ゆくゆくは設計・構築へのステップアップを予定しています!
【研修例】
■RPA研修
少人数の集合研修やオンライン学習を通じて、簡易業務を自動化できるスキルをマスターして頂きます。
資格を持つエンジニアが2名体制で教えてくれます。
■仮想化技術研修+Zabbix研修
仮想サーバーや監視サーバーを構築できるスキルを習得し、パラメータシートから構築できるレベルを目指します★
オンライン研修だけでなく、集合研修にて実機サーバーを使用した研修もあることがポイントです!
【当社の強み】
■エンジニア一人ひとりの気持ちに寄り添い、どのように希望を実現させていくか一緒に考えて行きます!
◎お取引企業様では社員のキャリア形成を大切にしております。
◎サポートを専任で行っている事業部との定期的な面談を実施しております!
┗職場や仕事に関するちょっとした悩みや、将来的なキャリアや働き方、プライベートの事まで何でも相談頂ける環境のため、「理想のキャリアのために必要なスキルや知識は何か?」など、具体的なアドバイスをして頂けます。
■しっかりキャリアアップできる!
通信回線の運用・保守、設計・構築など、幅広い案件があることがお取引企業様の特徴です!
例えば、「運用・保守から設計・構築へと上流工程の経験を積んでいく」「リーダーになってマネジメントスキルを磨いていく」「データ解析やツール開発といった分野へ進む」など様々なキャリアを歩むことができます!
■お仕事をして頂く企業様は大手グループ会社様だからこそできる幅広い経験
ご勤務頂く企業様には、常時300件の案件ございます。
「DX推進に伴った業務効率・自動化」「セキュリティ分野の最新案件」「5G通信切替プロジェクト」「大規模ネットワーク設計構築」など、ジャンルも様々です。
【配属について】
■主に一都三県(東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県)の各現場に配属
┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属
┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。
※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。
【雇用形態】
契約社員
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