浜松市中区のアルバイト・バイト・パート求人情報

☆週2日・1日3時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：半年以上
■お仕事について■
簡単なお弁当の調理から、レジ業務・お客様への商品受渡しが主なお仕事⇒まずは笑顔で「いらっしゃいませ～♪」から覚えましょう。調理器具や店内清掃、レジ業務を覚えつつ、簡単なレシピから調理に挑戦！しっかりとしたマニュアルがあるので、調理経験に自信の無い方でも大丈夫！食材の切り方、炒め方、盛り付け方など、しっかり覚えられます。少しずつレベルを上げて、全メニューのコンプリートを目指しましょう！
研修あり 研修期間の時給変動はありません。丁寧に指導いたしますのでご安心ください。
■給与詳細■
シフト1：時給950円〜(月払い)
高校生給与:時給900円
※給与備考：【日祝手当てあり】時給が100円UP♪　【給与】月末締め翌15日払い
■交通費■
交通費一部支給 月上限20000円
■募集コメント■
家事・自炊スキル⇒活かせる・磨ける！そして稼げる！★1日3時間～なので、日中の空いた時間を有効活用したい主婦（夫）さんにオススメです！もちろん、学生さん、フリーターさん、みんな大歓迎ですよ！★シフト自己申告制⇒「今月はガッツリ稼ぎたい！」はもちろん、「学校行事が忙しいからこの時期はお小遣い程度でいいや」など、そんな贅沢な働き方が可能です。★うれしい特典もいっぱい！⇒頑張りが評価されるプチボーナス！勤務日はお弁当が50％OFF＆ドリンク無料！お誕生日プレゼントあり！その他、従業員割引など、充実の待遇でご応募をお待ちしています♪

☆週3日・1日6時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可
■お仕事について■
浜松市にお住まいの方や、訪問された方、お仕事中の方の移動のお手伝いをするタクシードライバーのお仕事です！
シニア・未経験者・自信がない方でも研修制度が充実しているのですぐに稼いでいただけます！
また、大型・中型トラックドライバーからの転職者も活躍中です。
富士タクシーのドライバーはほとんどが未経験スタートですが、皆さんに活躍いただいています！
前職がドライバーではなく営業職、事務職、介護職出身の方もいらっしゃいます！そんな未経験の方でも活躍、稼げるための最低給与保証制度・免許取得支援制度が富士タクシーにはあります！
研修あり 免許取得期間は日当6,000円支給
■給与詳細■
シフト1：月給70000円〜(月払い)
シフト2：月給120000円〜(月払い)
シフト3：月給160000円〜(月払い)
※給与備考：給与は歩合給と時間給それぞれで計算した場合に、高い方が支給されます。
■交通費■
交通費支給なし
■募集コメント■
仕事を辞めて子育てをしていたのですが、子供も大きくなったので、何か仕事をしようと思って入社しました。
丸1日働くのは難しいですが、半日程度の勤務でも十分な収入が入ってくるので、非常に助かっています！
タクシードライバーには漠然とした不安を持っていたのは事実ですが、実際にやってみると不安に思っていたことはほとんど払拭されました。
電話の予約が多いのでお客様には困りませんし、道にそれほど詳しくなくても、主要な施設を知っていれば問題ありませんでした。
会社がタクシーの運転に必要な免許を取らせてくれたところも、嬉しいポイントの１つでした。
乗務員1名1名の事情を汲んでくれるので、ドライバーをやったことが無い方にもオススメです！

☆週2日・1日3時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：1ヶ月以上
■お仕事について■
主なお仕事は▼接客（レジ等）▼品出し▼清掃▼ファストフード調理（仕上げやソフトクリーム作り等）▼時間帯によっては、検品、返品、廃棄等もお願いする場合があります。しっかりしたマニュアルと先輩スタッフから少しずつ教わるので、アルバイト経験が無い方でも大丈夫です。
研修なし
■給与詳細■
シフト1：時給1030円〜(月払い)
シフト2：時給900円〜(月払い)
シフト3：時給1030円〜(月払い)
シフト4：時給1177円〜(月払い)
※給与備考：●交通費規定支給　[1]6:00～9:00(3h)/1030円～[2]9:00～18:00(4～8h)/900円～[3]18:00～22:00(4h)/1030円～[4]22:00～翌6:00(8h)/1177円～
■交通費■
その他
■募集コメント■
幅広い年代の方が活躍中☆未経験者・経験者、どちらも大歓迎！「笑顔」を大切にしている職場は、なじみやすくて、居心地も抜群♪お客様はもちろん、働くスタッフからも好評のお店です！店長や先輩スタッフに確認しながら、できることを少しずつ増やしていけるので、ご安心下さい☆

☆週2日・1日3時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：1ヶ月以上
■お仕事について■
主なお仕事は▼接客（レジ等）▼品出し▼清掃▼ファストフード調理（仕上げやソフトクリーム作り等）▼時間帯によっては、検品、返品、廃棄等もお願いする場合があります。しっかりしたマニュアルと先輩スタッフから少しずつ教わるので、アルバイト経験が無い方でも大丈夫です。
研修なし
■給与詳細■
シフト1：時給1030円〜(月払い)
シフト2：時給1030円〜(月払い)
※給与備考：●交通費規定支給　[1]6:00～9:00(3h)/1030円～[2]17:00～22:00(5h)/1030円～
■交通費■
その他
■募集コメント■
幅広い年代の方が活躍中☆未経験者・経験者、どちらも大歓迎！「笑顔」を大切にしている職場は、なじみやすくて、居心地も抜群♪お客様はもちろん、働くスタッフからも好評のお店です！店長や先輩スタッフに確認しながら、できることを少しずつ増やしていけるので、ご安心下さい☆

ソフトバンクショップスタッフ


【勤務地】
静岡県浜松市中区高丘東２丁目８‐１


【最寄り駅】
上島駅 からバス・車 10分


【給与】
未経験者1300円　経験者1400円


【勤務時間・休日】
10：15～19：30（実働8時間・休憩75分）土日祝含む週5日勤務


【福利厚生】
社保完備・有給付与・産休・育休・社割等有
スタッフ紹介手当（最大100,000円！！※規定有）
正社員登用あり！

【特記事項】
【就業までの所要日数】
面接⇒派遣先決定迄は即日～2日程度
派遣先への顔合せ・会社見学は面接日から3～4日程度
稼働開始に至る迄の所要日数は平均7日（早ければ3～4日程度で決まります）


【面接方法】
①出張面接
②スマホでのweb面接
③事務所面接
3パターンからお選び頂けます♪

ドコモショップ内スマホ教室講師のお仕事です！日々開催されるスマホ教室に来店されるお客様に、スマホの操作やアプリの遣い方等をお教えするお仕事です！携帯業界未経験でもOK！入社時に数日机上研修を受けて頂きますのでご安心下さいね。①10：00～17：00②9：30～16：30③10：00～18：00の交代制。土日祝含めて週3～可能です！勤務日数や時間帯のご希望が御座いましたらご相談下さい。


【勤務地】
静岡県浜松市中区田町226-11


【最寄り駅】
第一通り駅 から徒歩 4分


【給与】
1100


【勤務時間・休日】
①10：00～17：00②9：30～16：30③10：00～18：00の交代制。土日祝含めて週3～可能です！勤務日数や時間帯のご希望が御座いましたらご相談下さい。


【福利厚生】
社保完備・有給付与・産休・育休・社割等有
スタッフ紹介手当（最大100,000円！！※規定有）
正社員登用あり！

【特記事項】
【就業までの所要日数】
面接⇒派遣先決定迄は即日～2日程度
派遣先への顔合せ・会社見学は面接日から3～4日程度
稼働開始に至る迄の所要日数は平均7日（早ければ3～4日程度で決まります）


【面接方法】
①出張面接
②スマホでのweb面接
③事務所面接
3パターンからお選び頂けます♪

未経験大歓迎！契約社員！スマホアドバイザーのお仕事です。スマホの接客・販売やお客様へのスマホ教室の講師をお任せ致します。基本契約業務は御座いません。充実した研修がありますので、安心してスタートできます。


【勤務地】
静岡県浜松市中区曳馬６丁目２０‐１


【最寄り駅】
曳馬駅 からバス・車 3分


【給与】
224000


【勤務時間・休日】
10:00～19:00（実働8ｈ・休憩1ｈ）土日祝含む週5日勤務


【福利厚生】
社保完備・有給付与・産休・育休・社割等有
スタッフ紹介手当（最大100,000円！！※規定有）
正社員登用あり！

【特記事項】
【就業までの所要日数】
面接⇒派遣先決定迄は即日～2日程度
派遣先への顔合せ・会社見学は面接日から3～4日程度
稼働開始に至る迄の所要日数は平均7日（早ければ3～4日程度で決まります）


【面接方法】
①出張面接
②スマホでのweb面接
③事務所面接
3パターンからお選び頂けます♪

auショップスタッフ


【勤務地】
静岡県浜松市中区富塚町　2156-1


【最寄り駅】
浜松駅 からバス・車 20分


【給与】
1300～1400円


【勤務時間・休日】
10：00～19：00（実働8ｈ・休憩1ｈ）土日祝含む週5日勤務


【福利厚生】
社保完備・有給付与・産休・育休・社割等有
スタッフ紹介手当（最大100,000円！！※規定有）
正社員登用あり！

【特記事項】
【就業までの所要日数】
面接⇒派遣先決定迄は即日～2日程度
派遣先への顔合せ・会社見学は面接日から3～4日程度
稼働開始に至る迄の所要日数は平均7日（早ければ3～4日程度で決まります）


【面接方法】
①出張面接
②スマホでのweb面接
③事務所面接
3パターンからお選び頂けます♪

居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業

スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！

★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！
☆月給24万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。

具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント

接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪

▼給与
月給24万円以上＋【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上＋インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5％の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
　原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。

▼年収例
・26歳／350万円（一般／1年）
・28歳／445万円（店長／2年）
・35歳／530万円（店長／4年）
・38歳／580万円（ブロック長／5年）

▼勤務時間
例（居酒屋業態）：16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制）
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。

▼休日
・週休2日制（月8日・シフト制）
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇

▼待遇
≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫
・昇給年2回（1月・7月）
・賞与年2回（6月・12月　※2ヵ月分）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・食事手当（3000円／月）
・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月）
・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給）
・食事（まかない）支給
・転居補助
※遠方からのご応募、歓迎します。新スタートを支援しますので、ご相談ください。
・車・バイク通勤可
※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。

≪よくある質問に答えます！≫
Q1：飲食店って休めないのでは？
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。

Q2：未経験でも平気？
⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。

Q3：ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業

スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！

★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！
☆月給24万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。

具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント

接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪

▼給与
月給24万円以上＋【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上＋インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5％の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
　原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。

▼年収例
・26歳／350万円（一般／1年）
・28歳／445万円（店長／2年）
・35歳／530万円（店長／4年）
・38歳／580万円（ブロック長／5年）

▼勤務時間
例（居酒屋業態）：16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制）
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。

▼休日
・週休2日制（月8日・シフト制）
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇

▼待遇
≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫
・昇給年2回（1月・7月）
・賞与年2回（6月・12月　※2ヵ月分）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・食事手当（3000円／月）
・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月）
・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給）
・食事（まかない）支給
・転居補助
※遠方からのご応募、歓迎します。新スタートを支援しますので、ご相談ください。
・車・バイク通勤可
※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。

≪よくある質問に答えます！≫
Q1：飲食店って休めないのでは？
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。

Q2：未経験でも平気？
⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。

Q3：ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

☆週2日・1日5時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：半年以上
■お仕事について■
お惣菜の量り売りのお仕事です。
難しいお仕事はありません。
お客様の目線に立って笑顔の接客をお願いします。
研修あり 研修給与：時給1000円～／研修期間：3ヶ月
■給与詳細■
シフト1：時給1000円〜(月払い)
※給与備考：月末締め、翌月20日支払い
【研修】研修期間3ヶ月、時給1000円
【交通費】月2万円
■交通費■
その他
■募集コメント■
未経験の方は先輩が丁寧に指導します。
経験者の方は今までのスキルを活かして活躍できますよ♪
一緒にお店を盛り上げましょう！

店長候補として、
地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。
「すべて自分でやってしまう」のではなく、
色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます！

＜仕事内容＞
○スタッフの採用・教育・管理
○食材の管理・仕入れ
○チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿
○売上データの入力
○お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行
※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。

・1店舗あたりの人員は20～30名です。
・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。
・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。

★未経験から育てる教育制度を用意！★
入社後、6～12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきます。

【醍醐味】
⇒ いろいろなことにチャレンジすることができます！　
　責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます！

【厳しさ】
⇒ 早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。


【こんな人が活躍】
⇒ 成長志向のある方！やる気のある方！

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

店長候補として、
地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。
「すべて自分でやってしまう」のではなく、
色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます！

＜仕事内容＞
○スタッフの採用・教育・管理
○食材の管理・仕入れ
○チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿
○売上データの入力
○お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行
※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。

・1店舗あたりの人員は20～30名です。
・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。
・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。

★未経験から育てる教育制度を用意！★
入社後、6～12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきます。

【醍醐味】
⇒ いろいろなことにチャレンジすることができます！　
　責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます！

【厳しさ】
⇒ 早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。


【こんな人が活躍】
⇒ 成長志向のある方！やる気のある方！

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業

スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！

★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！
☆月給24万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。

具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント

接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪

▼給与
月給24万円以上＋【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上＋インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5％の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
　原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。

▼年収例
・26歳／350万円（一般／1年）
・28歳／445万円（店長／2年）
・35歳／530万円（店長／4年）
・38歳／580万円（ブロック長／5年）

▼勤務時間
例（居酒屋業態）：16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制）
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。

▼休日
・週休2日制（月8日・シフト制）
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇

▼待遇
≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫
・昇給年2回（1月・7月）
・賞与年2回（6月・12月　※2ヵ月分）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・食事手当（3000円／月）
・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月）
・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給）
・食事（まかない）支給
・転居補助
※遠方からのご応募、歓迎します。新スタートを支援しますので、ご相談ください。
・車・バイク通勤可
※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。

≪よくある質問に答えます！≫
Q1：飲食店って休めないのでは？
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。

Q2：未経験でも平気？
⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。

Q3：ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

メディアにも取り上げられる、個性的で斬新なコンセプトのお店で働きませんか？

ビストロ、鉄板焼き、炉端、酒場など
スタッフが考える「こんなお店があったら」
「こんな料理やサービスが欲しい」というお店を実現させ、
ありきたりで埋もれてしまうようなお店ではなく、唯一無二の飲食店をプロデュースしています！

◆ビストロ
当社は肉業態が多いなか、ビストロは魚をテーマに店舗を展開。
「肉を喰らうように魚を喰らう」がテーマで、塩釜焼きなど魚を豪快に食べる楽しみ方を提案しています。

◆鉄板・炉端
幅広いお客様にもっと鉄板ならではの食の楽しさを味わってもらうため、
居酒屋以上レストラン未満の価格帯で新たな業態をつくりました。
庶民的なお好み焼きもシェフが作ったり、高級な和牛ステーキをお手頃に提供したりしています。

◆酒場
若者や女性も気軽に入れる「ネオ大衆酒場」。
老舗と同じようなメニューを提供しているものの、オシャレで入りやすい店作りにこだわっています。

【具体的には】
接客業務、スタッフ育成、販売促進、売上管理など。
仕入れやメニュー開発は店舗に裁量があり、あなたのアイデアで新メニューが生まれることも！？

【オススメポイント】
◎鉄板、炉端、和食、ビストロ、大衆などで、イチから調理スキルを学べます。
◎入社後はOJTを通して業務内容の引き継ぎからはじめ、丁寧にお教えします。
◎ソムリエの勉強などもできる充実の教育体制でもあなたをサポートしていきます。

【給与】
正社員　月給25万円～
※ご経験・スキルによって、お給料は異なります。
※経験者の場合、「月給30万円～35万円＋インセンティブ＋各種諸手当」での採用実績があります。

＜給与モデル＞
■調理スタッフ（25歳・男性・未婚）
月給25万円＋インセンティブ5000円

■料理長（35歳・男性・既婚）
月給34万円＋インセンティブ2万円＋家族手当1万5000円

【待遇】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
通勤手当
家族手当
残業手当
インセンティブ制度あり（月5000円～30000円）
家族手当（扶養者）配偶者1万円
22歳以下子供1名5000円
禁煙手当2000円
転居費用（上限40万）
資格支援・試食会・独立支援・勉強会・海外研修　など

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。
焼肉・ラーメンなどを主に、30期連続の右肩成長を続けています。
全国各地に店舗あり！地方も都心も大歓迎！

◇入社後・仕事内容
1店舗あたり複数人の社員を配置し、OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています！
まずは店舗スタッフとして、
弊社のこだわりや店舗オペレーション、 スタッフ・お客様の特徴等をしっかり学んでください。
その後、副店長、店長となり、 エリアマネジャー等のポジションを目指してほしいと考えています。

◇休日
■週休2日制（月9日／シフト制）
■有給（初年度10日間）
■慶弔
■年末年始
■育児休暇制度
■配偶者出産特別休暇あり

★年間休日110日
★大晦日、元旦は全店休業！家族でゆっくりと過ごしてください
★年に1回の7連休制度（レインボー休暇）※全社員の97.7％が取得

◇オススメポイント
◎年間休日110日・月8日休み。１店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。
◎残業なし。残業代は分単位で支給しております。
◎大型連休あり。年に一度7連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。
◎店長業務に慣れたあとは、エリアマネージャー候補としてキャリアアップができます！

店長には 億単位に登る店の年間売上計画から、人の採用・仕入れに至るまで
店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。
決まり切った仕事はなく、貴方個人の裁量を発揮して下さい！
もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人"

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業

スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！

★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！
☆月給24万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。

具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント

接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪

▼給与
月給24万円以上＋【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上＋インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5％の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
　原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。

▼年収例
・26歳／350万円（一般／1年）
・28歳／445万円（店長／2年）
・35歳／530万円（店長／4年）
・38歳／580万円（ブロック長／5年）

▼勤務時間
例（居酒屋業態）：16：00～翌3：00（実働8時間／シフト制）
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。

▼休日
・週休2日制（月8日・シフト制）
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇

▼待遇
≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫
・昇給年2回（1月・7月）
・賞与年2回（6月・12月　※2ヵ月分）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・食事手当（3000円／月）
・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月）
・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給）
・食事（まかない）支給
・転居補助
※遠方からのご応募、歓迎します。新スタートを支援しますので、ご相談ください。
・車・バイク通勤可
※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。

≪よくある質問に答えます！≫
Q1：飲食店って休めないのでは？
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。

Q2：未経験でも平気？
⇒多くの先輩が未経験からのスタート。研修も充実しています。

Q3：ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。
焼肉・ラーメンなどを主に、30期連続の右肩成長を続けています。
全国各地に店舗あり！地方も都心も大歓迎！

◇入社後・仕事内容
1店舗あたり複数人の社員を配置し、OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています！
まずは店舗スタッフとして、
弊社のこだわりや店舗オペレーション、 スタッフ・お客様の特徴等をしっかり学んでください。
その後、副店長、店長となり、 エリアマネジャー等のポジションを目指してほしいと考えています。

◇休日
■週休2日制（月9日／シフト制）
■有給（初年度10日間）
■慶弔
■年末年始
■育児休暇制度
■配偶者出産特別休暇あり

★年間休日110日
★大晦日、元旦は全店休業！家族でゆっくりと過ごしてください
★年に1回の7連休制度（レインボー休暇）※全社員の97.7％が取得

◇オススメポイント
◎年間休日110日・月8日休み。１店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。
◎残業なし。残業代は分単位で支給しております。
◎大型連休あり。年に一度7連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。
◎店長業務に慣れたあとは、エリアマネージャー候補としてキャリアアップができます！

店長には 億単位に登る店の年間売上計画から、人の採用・仕入れに至るまで
店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。
決まり切った仕事はなく、貴方個人の裁量を発揮して下さい！
もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

★地域限定正社員
★地元静岡に貢献したい方、正社員で始めたい方大歓迎！
職業紹介のお仕事なので詳しい話が事前に聞けて安心！
日本初のセキュリティー会社として創業した業界のリーディングカンパニー！
東証一部上場の安定基盤のもとキャリアを築けます！
総合職としてセコムの精神を学び、安全・安心を提供する責任と誇りを感じられます！
多彩な事業展開で様々なキャリアが描けます！
セキュリティの分野でプロフェッショナルとして活躍したい！
社会貢献度の高い仕事で働きたい！
という意欲あふれる方からのご応募をお待ちしております！
格安独身寮あり♪
福利厚生充実！
昇給年1回・賞与年2回あり！
長期に渡り活躍できる環境です！

【仕事内容】
セキュリティースタッフ
・ご契約先のセキュリティシステムが異常を察知した際の対応、ATM障害が発生した際の現場での正常化対応、セキュリティ機器の保守点検等。

※ロッカー、エアコン完備　※勤務先による

【求める人材/能力】
要普通自動車免許（AT限定可）※高卒以上、34歳まで（若年層の長期雇用によるキャリア形成を図る為）

【勤務時間】
（1）9:00～18:00（2）18:00～翌9:00（3）9:00～20:00（4）20:00～翌9:00（シフト制）※入社後は（2）夜勤主体

【待遇】
【社会保険完備】 ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【諸手当】 ・時間外手当・深夜残業手当・休日勤務手当など 有給休暇制度有、通勤交通費支給、車通勤可、制服貸与、昇給年1回・賞与年2回（業績による）

【特記事項】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「面接」→「内定」

【採用担当者からのひとこと】
「エントリー」→「面接」→「内定」

★地域限定正社員
★地元静岡に貢献したい方、正社員で始めたい方大歓迎！
職業紹介のお仕事なので詳しい話が事前に聞けて安心！
日本初のセキュリティー会社として創業した業界のリーディングカンパニー！
東証一部上場の安定基盤のもとキャリアを築けます！
総合職としてセコムの精神を学び、安全・安心を提供する責任と誇りを感じられます！
多彩な事業展開で様々なキャリアが描けます！
セキュリティの分野でプロフェッショナルとして活躍したい！
社会貢献度の高い仕事で働きたい！
という意欲あふれる方からのご応募をお待ちしております！
格安独身寮あり♪
福利厚生充実！
昇給年1回・賞与年2回あり！
長期に渡り活躍できる環境です！

【仕事内容】
セキュリティースタッフ
・ご契約先のセキュリティシステムが異常を察知した際の対応、ATM障害が発生した際の現場での正常化対応、セキュリティ機器の保守点検等。

※ロッカー、エアコン完備　※勤務先による

【求める人材/能力】
要普通自動車免許（AT限定可）※高卒以上、34歳まで（若年層の長期雇用によるキャリア形成を図る為）

【勤務時間】
（1）9:00～18:00（2）18:00～翌9:00（3）9:00～20:00（4）20:00～翌9:00（シフト制）※入社後は（2）夜勤主体

【待遇】
【社会保険完備】 ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【諸手当】 ・時間外手当・深夜残業手当・休日勤務手当など 有給休暇制度有、通勤交通費支給、車通勤可、制服貸与、昇給年1回・賞与年2回（業績による）

【特記事項】
【採用までの流れ】
「エントリー」→「面接」→「内定」

【採用担当者からのひとこと】
「エントリー」→「面接」→「内定」