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販売員・店員・販売スタッフ[販売系/販売員・店員・販売スタッフ]
派遣会社で働くことに不安がある方へ弊社はここが違います!(1)焦らず一緒にやりた...
派遣会社で働くことに不安がある方へ
弊社はここが違います!
(1)焦らず一緒にやりたいことを見つけるお手伝い
最初は、やりたいことや将来どうなりたいなど分からなくてOK!
今の状況を変えたいという想いがあれば、一緒に考えます。
(2)あなたのレベルに合わせた自立支援
ビジネスマナーやPCスキルから、仕事で必要な業務スキルまでイチから丁寧に教えます。
もちろん先輩スタッフのサポート制度もあるため、全力でバックアップします。
(3)頑張りをしっかり評価
弊社は「社員が自慢できる会社でありたい」という理念を掲げております。
一緒に働く仲間は大事にしたいからこそインセンティブや賞与、昇給など、頑張りをしっかり評価します。
また、社員から提案された制度は、直近での導入は難しくても、
社員の願いを大切に反映に尽力しています。
実際に…弊社の福利厚生の一つである「帰省費支援制度」は、実は入社1年目の新入社員の意見からできた制度なんです!
<業務内容>
家電や携帯を販売するお仕事です。
・店舗での接客を通して、コミュニケーション力と営業力が身につきます。
・残業時間月平均8時間以下で、プライベートとのバランスも取りやすい!
<幅広いキャリパス>
設立から11年と若い企業だからこそ、将来的に希望や適性に合わせて営業や事務、採用などの幅広いキャリアアップが可能となっております。
< 先輩の入社理由>
販売戦略の立案や管理などに携わりたい
生活の役に立つ知識を身に付けたい
育成に携わりたい
など、先輩の入社理由は様々です。
◇インタビュー
Aさん…自分のサポートが実を結び、スタッフや企業の成長につながるのは、この仕事ならではのやりがい。「自分だからこそ」の仕事ができる面白さがあります。
Gさん…社員の方との距離が近く、第三のお家のような場所です。
【勤務時間】
・実働8時間・休憩1時間
・休日は平日2日間
【休日・休暇】
週休2日制
・年間休日115日以上
・有給休暇(初年度10日)
・産前産後休業・育児休業(取得実績あり)
・介護休業
【給与備考】
※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は派遣社員です。そのほかの条件に変更はありません。
■想定年収:300万円~330万円
【年収例】
▼主任クラス(3年次)
5542000円
【特記事項】
「人と話すことが好き」「同世代の仲間と一緒に働きたい」「新たな一歩を踏み出したい」という方にピッタリ!必要なことはイチから全てお教えします。
<入社までの流れ>
▽ ご応募
▽ 面接1回(オンライン面接OK)
▽ 業務説明
▽ 内定まずは、必要な知識をつけることからスタート!並行して現場練習も行っていきます。お仕事スタート後も、先輩がしっかりサポートしていくのでご安心ください。
ご応募お待ちしております!
販売員・店員・販売スタッフ[販売系/販売員・店員・販売スタッフ]
★20~30代活躍中!★残業月平均8時間以下!ほとんどなし!★充実の研修があるた...
★20~30代活躍中!
★残業月平均8時間以下!ほとんどなし!
★充実の研修があるため、未経験でも安心です!
★「人と話すのが好き」ならOK
★ 充実の福利厚生とみなし残業なし
★ 同年代ばかりなので、安心して働ける!
入社後まずは、座学研修からスタート。その後、販売現場のセールスプロモーションに関わる業務をお任せします。現場でも先輩社員がOJTでしっかりサポートしていくので未経験の方も安心です。仕事の進め方や、一緒に働くスタッフの気持ちを理解するところから慣れていき、ゆくゆくは店舗運営やスタッフ育成など幅広い仕事にチャレンジできます。
【具体的には】
▼まずは、販売現場への配属です。スマートフォンやタブレット販売、家電製品PRなどの接客業務をお任せします。 実際の接客や販売の仕事を通じて、「仕事の流れ」や「働くスタッフの気持ち」「扱う商品」を覚えましょう。徐々に、コミュニケーション力や提案力も向上していきます。
▼慣れてきたら、スタッフ育成やマネジメントにも携わっていただけます。「自分が新人のときはこうアドバイスされたな」「ここは困りやすいところだな」など、自身の経験を通してのアドバイスが活かされます。
▼将来的には、希望や適性に合わせて営業や事務、採用などの幅広いキャリアアップも可能です。是非あなたのやりたい仕事、興味ある仕事を見つけてください!
・新規クライアント開拓
・バックオフィスとしてのサポート業務
・スタッフの採用 など
◇仕事のやりがい
〔やりがい〕
自分のサポートが実を結び、スタッフや企業の成長につながるのは、この仕事ならではのやりがい。「自分だからこそ」の仕事ができる面白さがあります。
【勤務時間】
・実働8時間・休憩1時間
・休日は平日2日間
【休日・休暇】
・週休2日制
・年間休日120日以上
・有給休暇(初年度10日)
・産前産後休業・育児休業(取得実績あり)
・介護休業
■想定年収:300万円~330万円
【年収例】
▼主任クラス(3年次)
5542000円
【特記事項】
「人と話すことが好き」
「いい仲間と一緒に働きたい」
「新たな一歩を踏み出したい」
という方にピッタリ!
必要なことはイチから全てお教えします。
<先輩の入社理由>
「社員を目指したくて」「飲食店や旅行関連で働いていたけど出勤が減らされて」「他の商品や業界に携わってみたい」など、先輩の入社理由は様々!
<入社までの流れ>
▽ ご応募
▽ 面接1回(オンライン面接OK)
▽ 業務説明
▽ 内定
まずは、必要な知識をつけることからスタート!並行して現場練習も行っていきます。お仕事スタート後も、先輩がしっかりサポートしていくのでご安心ください。
ご応募お待ちしております!
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
ワイモバイル[販売系/携帯電話ショップ・携帯販売]
ワイモバイルショップスタッフ【応募資格】長期でお仕事をいただける方。【勤務日につ...
ワイモバイルショップスタッフ
【応募資格】
長期でお仕事をいただける方。
【勤務日について】
土日を含む、週5日のフルタイム勤務が可能な方。
勤務時間や休日はシフト制になります。
※詳細は応募後にご確認ください。
【勤務地】
奈良県奈良市西大寺東町2丁目4‐1 イオン奈良店2F
【最寄り駅】
大和西大寺駅 から徒歩 414分
【給与】
205000
【勤務時間・休日】
10:00~19:00(実働8h・休憩1h土日祝含む週5日勤務
【特記事項】
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◇こんな方からの応募お待ちしております◇
これまでの経歴・・・居酒屋、パチンコホールスタッフ、販売、営業、事務など
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◆◇月収例◇◆
未経験の方
1,500円×8時間×21日+残業10時間
=270,750円/月
ご経験のある方
1,700円×8時間×21日+残業10時間+インセンティブ15,000円
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<お仕事開始までの基本的な流れ>
【応募する】※所要時間1分程度
↓
【面談の日程調整】
↓
【面談実施】※所要時間30分程度
↓
【派遣先企業と職場見学・面談】
↓
【結果のご連絡・就業手続き】
※応募から内定までは平均3日~2週間ほどになります。
※在職中で今すぐのご就業が難しい方も調整のご相談が可能です。
お仕事スタートまで営業コーディネーターがしっかりとサポートしますので
ご安心下さい!
ご応募後のお問い合わせ、ご相談も大歓迎!
まずはお気軽にご連絡ください!
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【面談方法】
(1)スマホでのweb面接
(2)事務所面接
直接会ってしっかり話を聞きたいと言う方は
事務所面接をご利用ください!
即日登録してお仕事に早くつきたい方はぜひ
スマホでのweb面接をご利用ください!
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面接1回のみ(リモート可)なので勤務中の方にもオススメ。
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販売経験者、接客経験者、営業経験者など、今までの様々な経験が活かせます!
【仕事内容】
下記から選べます。
・販売クルー
スマートフォンなどの販売、各種商品・サービスのご案内など
・TOPGUN
モールなどのイベント運営・スマートフォンなどの販売など(毎回稼働店舗が変わります)
・スマホアドバイザー
お客様の質問対応、『スマホ教室』でのレクチャー、契約への誘導など
【キャリアについて】
◎正社員登用制度有(2021年度は年2回試験実施)
社内評価・試験に基づき登用可否を決定、
評価基準・試験内容は年度によって変更の可能性有
・最短で1年間勤務した後に、正社員登用試験を受けられます。
・試験は年2回(夏・冬)あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約100~200名が正社員登用されています
・入社1~2年以内に正社員になっている人も、多数います!
【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト勤務(1日4時間~9時間30分)
※平均実働1日8時間
※1ヵ月の残業時間は平均15時間です。(1日あたり1時間以下です)
【月給】
給与項目を参照ください。
※評価により給与変動
※固定残業の有無:なし
【年収例】
・274万円/販売クルー(契約社員/入社1年目/福岡勤務)
・311万円/販売クルー(契約社員/入社1年目/東京勤務)
・359万円/販売クルー(正社員)
・423万円/スーパーバイザー(正社員)
・504万円/エリアマネージャー(正社員)
※実績によりインセンティブ制度あり
【福利厚生】
・賞与支給:夏季・冬季(年2回/支給要件は社内規定に準ずる)
・通勤手当支給(規定あり)
・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・店舗により車通勤可(規定あり)
・入社時に研修有(職種・地域によって研修日程が異なる)
・制服貸与
・福利厚生制度あり(自社インターネット優待制度等)
・Workstyle支援金制度あり(新しい働き方を支援するための支援金)
【休日】
年間休日123日(2021年度実績)
・週休二日制(土日含む週5勤務)
・有給休暇:6か月勤務後11日付与
・特別有給休暇:結婚休暇・配偶者出産休暇・交通遮断休暇・忌引休暇
※有給休暇の取得率70%以上(2021年度全社実績)
【応募資格】
≪必須≫高卒以上
≪歓迎≫販売経験 or 接客経験 or 営業経験のある方
ソフトバンク、AU、ドコモなどのスマホ販売経験者、大歓迎です
【ここがポイント】
◎未経験でも心配無用
先輩と一緒にOJTを行いますので、未経験の方でも安心です!
ちゃんと成長できるように、研修や仲間のサポートで後押しします。
◎案内のコツは""""""""体験""""""""
いろいろな商品やサービスに触れましょう。
その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。
◎一緒に働く仲間がたくさんいる!
あなたの希望などを考慮して、全国のいずれかのソフトバンクショップで勤務していただきます。
お客さま対応に専念できるように、十分な人数がいる店舗へ配属しますので、ご安心ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
飲食店のホールスタッフ[飲食・フード系/飲食ウェイター・ウェイトレス・ホール・フ...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業ス...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業
スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます!
★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます!
☆月給24万~スタート!、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ!
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる!
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。
具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント
接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます!
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪
▼給与
月給24万円以上+【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上+インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。
▼年収例
・26歳/350万円(一般/1年)
・28歳/445万円(店長/2年)
・35歳/530万円(店長/4年)
・38歳/580万円(ブロック長/5年)
▼勤務時間
例(居酒屋業態):16:00~翌3:00(実働8時間/シフト制)
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。
▼休日
・週休2日制(月8日・シフト制)
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇
▼待遇
・昇給年2回(1月・7月)
・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・食事手当(3000円/月)
・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月)
・住宅手当
・食事(まかない)支給
・車・バイク通勤可
≪よくある質問に答えます!≫
Q1:飲食店って休めないのでは?
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。
Q2:転勤はありますか?
⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。
生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。
Q3:ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ!
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
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これまでの経歴・・・居酒屋、パチンコホールスタッフ、販売、営業、事務など
社会人デビューOK!90%以上が未経験からのスタートです!
◆◇月収例◇◆
未経験の方
1,500円×8時間×21日+残業10時間
=270,750円/月
ご経験のある方
1,700円×8時間×21日+残業10時間+インセンティブ15,000円
=321,850円/月
★☆-----------------------------------------------------------------------------------☆★
<お仕事開始までの基本的な流れ>
【応募する】※所要時間1分程度
↓
【面談の日程調整】
↓
【面談実施】※所要時間30分程度
↓
【派遣先企業と職場見学・面談】
↓
【結果のご連絡・就業手続き】
※応募から内定までは平均3日~2週間ほどになります。
※在職中で今すぐのご就業が難しい方も調整のご相談が可能です。
お仕事スタートまで営業コーディネーターがしっかりとサポートしますので
ご安心下さい!
ご応募後のお問い合わせ、ご相談も大歓迎!
まずはお気軽にご連絡ください!
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【面談方法】
(1)スマホでのweb面接
(2)事務所面接
直接会ってしっかり話を聞きたいと言う方は
事務所面接をご利用ください!
即日登録してお仕事に早くつきたい方はぜひ
スマホでのweb面接をご利用ください!
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ソフトバンクショップ(softbank携帯)[販売系/携帯電話ショップ・携帯販売...
ソフトバンクショップスタッフ【応募資格】長期でお仕事をいただける方。【勤務日につ...
ソフトバンクショップスタッフ
【応募資格】
長期でお仕事をいただける方。
【勤務日について】
土日を含む、週5日のフルタイム勤務が可能な方。
勤務時間や休日はシフト制になります。
※詳細は応募後にご確認ください。
【勤務地】
奈良県大和郡山市下三橋町741 イオンモール大和郡山3F
【最寄り駅】
郡山(奈良県駅 からバス・車 5分
【給与】
未:月給21万円~30万円経:月給23万円~35万円
【勤務時間・休日】
10:00~21:00(実働8h・休憩1h土日祝含む週5日勤務
【特記事項】
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その他の携帯電話ショップ・携帯販売[販売系/携帯電話ショップ・携帯販売]
年間休日123日以上・残業は月15時間以内・賞与年2回有の好条件求人です!面接1...
年間休日123日以上・残業は月15時間以内・賞与年2回有の好条件求人です!
面接1回のみ(リモート可)なので勤務中の方にもオススメ。
今なら入社祝い金20万円のキャンペーン中(9月入社まで・規定有)
販売経験者、接客経験者、営業経験者など、今までの様々な経験が活かせます!
【仕事内容】
下記から選べます。
・販売クルー
スマートフォンなどの販売、各種商品・サービスのご案内など
・TOPGUN
モールなどのイベント運営・スマートフォンなどの販売など(毎回稼働店舗が変わります)
・スマホアドバイザー
お客様の質問対応、『スマホ教室』でのレクチャー、契約への誘導など
【キャリアについて】
◎正社員登用制度有(2021年度は年2回試験実施)
社内評価・試験に基づき登用可否を決定、
評価基準・試験内容は年度によって変更の可能性有
・最短で1年間勤務した後に、正社員登用試験を受けられます。
・試験は年2回(夏・冬)あり、何度でもチャレンジ可能。 毎年約100~200名が正社員登用されています
・入社1~2年以内に正社員になっている人も、多数います!
【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト勤務(1日4時間~9時間30分)
※平均実働1日8時間
※1ヵ月の残業時間は平均15時間です。(1日あたり1時間以下です)
【月給】
給与項目を参照ください。
※評価により給与変動
※固定残業の有無:なし
【年収例】
・274万円/販売クルー(契約社員/入社1年目/福岡勤務)
・311万円/販売クルー(契約社員/入社1年目/東京勤務)
・359万円/販売クルー(正社員)
・423万円/スーパーバイザー(正社員)
・504万円/エリアマネージャー(正社員)
※実績によりインセンティブ制度あり
【福利厚生】
・賞与支給:夏季・冬季(年2回/支給要件は社内規定に準ずる)
・通勤手当支給(規定あり)
・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・店舗により車通勤可(規定あり)
・入社時に研修有(職種・地域によって研修日程が異なる)
・制服貸与
・福利厚生制度あり(自社インターネット優待制度等)
・Workstyle支援金制度あり(新しい働き方を支援するための支援金)
【休日】
年間休日123日(2021年度実績)
・週休二日制(土日含む週5勤務)
・有給休暇:6か月勤務後11日付与
・特別有給休暇:結婚休暇・配偶者出産休暇・交通遮断休暇・忌引休暇
※有給休暇の取得率70%以上(2021年度全社実績)
【応募資格】
≪必須≫高卒以上
≪歓迎≫販売経験 or 接客経験 or 営業経験のある方
ソフトバンク、AU、ドコモなどのスマホ販売経験者、大歓迎です
【ここがポイント】
◎未経験でも心配無用
先輩と一緒にOJTを行いますので、未経験の方でも安心です!
ちゃんと成長できるように、研修や仲間のサポートで後押しします。
◎案内のコツは""""""""体験""""""""
いろいろな商品やサービスに触れましょう。
その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。
◎一緒に働く仲間がたくさんいる!
あなたの希望などを考慮して、全国のいずれかのソフトバンクショップで勤務していただきます。
お客さま対応に専念できるように、十分な人数がいる店舗へ配属しますので、ご安心ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
飲食店のホールスタッフ[飲食・フード系/飲食ウェイター・ウェイトレス・ホール・フ...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業ス...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業
スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます!
★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます!
☆月給24万~スタート!、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ!
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる!
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。
具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント
接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます!
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪
▼給与
月給24万円以上+【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上+インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。
▼年収例
・26歳/350万円(一般/1年)
・28歳/445万円(店長/2年)
・35歳/530万円(店長/4年)
・38歳/580万円(ブロック長/5年)
▼勤務時間
例(居酒屋業態):16:00~翌3:00(実働8時間/シフト制)
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。
▼休日
・週休2日制(月8日・シフト制)
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇
▼待遇
・昇給年2回(1月・7月)
・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・食事手当(3000円/月)
・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月)
・住宅手当
・食事(まかない)支給
・車・バイク通勤可
≪よくある質問に答えます!≫
Q1:飲食店って休めないのでは?
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。
Q2:転勤はありますか?
⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。
生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。
Q3:ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ!
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店のホールスタッフ[飲食・フード系/飲食ウェイター・ウェイトレス・ホール・フ...
関西を中心に展開中の老舗焼肉店。長年続いてるからこそ安定した福利厚生があります◎...
関西を中心に展開中の老舗焼肉店。
長年続いてるからこそ安定した福利厚生があります◎
さらに、離職者は一桁!?環境や待遇、やりがいなどを会社がしっかり考えてくれているから実現できています!
遠方の方は社宅の用意もあります。
【仕事内容】
接客全般・店舗運営管理・店長補佐など
【どんなお店なの?】
回転寿司のような、注文したお肉が乗った列車がレーンの上からお届けする焼肉店です!
エンタメ感満載のサービスが好評で、もちろん、質にもこだわっている点も支持を受けています。
美味しさはもちろん、サービスの在り方や魅せ方といった面白さがあり、
将来独立を考えている方もブランディングの勉強ができます☆
【おすすめポイント】
・離職率はここ10年間一桁!みなさんの働く環境をしっかり考えています。
・年2回の4連休制度(リフレッシュ休暇)あり!
・業績連動ですが、賞与は創業以来欠かさずお渡ししています!
・充実した福利厚生◎
・単身寮用意あり!遠方からの上京も歓迎です!
【給与】
月給:26~40万円(マネジメント経験者は月給30万円~)
※固定残業代(6.5万円~10.7万円 /45時間)を含む。超過分は別途支給します。
※年齢・経験・能力・前職給与等を考慮します。
【待遇】
・各種社会保険完備
・交通費全支給
・制服貸与
・食事付
・昇給年1回(最低2,000円~30,000円の昇給実績有、全社員昇給しています)
・賞与年2回(7月・12月/業績連動制)
・家族手当(配偶者4000円 子供1人当り8000円)
・役職手当
・寮完備(単身用・1Rマンション)
・海水浴・慰安旅行有
・バースデーミート有
・海外研修
・独立支援制度
・売上報奨金制度
・料理コンテスト
・接客コンテスト
・調理師免許取得制度(全額補助)
・普通自動車運転免許取得費全額補助制度(会社規定有)
【休日】
<年間休日106日>
月8日休み(シフト制)
・年次有給休暇有り
・記念日休暇(誕生日・結婚)有り
・リフレッシュ休暇4連休制度×年2回
【勤務地】
大和郡山市
(大和郡山駅)
【特記事項】
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
auショップ(エーユー携帯)[販売系/携帯電話ショップ・携帯販売]
(社員求人auショップスタッフ【応募資格】長期でお仕事をいただける方。【勤務日に...
(社員求人auショップスタッフ
【応募資格】
長期でお仕事をいただける方。
【勤務日について】
土日を含む、週5日のフルタイム勤務が可能な方。
勤務時間や休日はシフト制になります。
※詳細は応募後にご確認ください。
【勤務地】
奈良県葛城市南花内105-1
【最寄り駅】
忍海駅 から徒歩 6分
【給与】
月給220,000円~賞与:年2回(6月、12月休日:月9日(シフト制、年間休日108日
【勤務時間・休日】
10:00~19:00(実働8h・休憩1h土日祝含む週5日勤務
【特記事項】
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未経験の方
1,500円×8時間×21日+残業10時間
=270,750円/月
ご経験のある方
1,700円×8時間×21日+残業10時間+インセンティブ15,000円
=321,850円/月
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<お仕事開始までの基本的な流れ>
【応募する】※所要時間1分程度
↓
【面談の日程調整】
↓
【面談実施】※所要時間30分程度
↓
【派遣先企業と職場見学・面談】
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【結果のご連絡・就業手続き】
※応募から内定までは平均3日~2週間ほどになります。
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ご応募後のお問い合わせ、ご相談も大歓迎!
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(1)スマホでのweb面接
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サービス店の店員・業務スタッフ[サービス系/サービス店の店員・業務スタッフ]
----仕事概要----☆葬祭プランナーとしてご葬儀の企画や進行管理・運営をお願...
----仕事概要----
☆葬祭プランナーとしてご葬儀の企画や進行管理・運営をお願いします!☆
【具体的なお仕事内容】
・商談や企画
・祭壇などの監督
・ご葬儀の裏方サポート
・全体進行管理
・霊柩車の運転
・生前見積もりやご葬儀の相談
ご遺族の心情を汲み取り、心を込めてサポートをすることで、ご安心して葬儀を任せてもらえたり頼りに感じて下さいます。
現場に同席し、ご遺族の顔色を機敏に感じ取り適切な判断ができる対応力を身に付けて、ゆっくりお仕事を覚えていきましょう。
【給与】
月給:23万円~30万円
【勤務時間】
9:00~18:00
(休憩時間 1時間00分)
~休日・休暇~
月7日(交代制)
※シフト希望で最大4連休もOK
夏季休暇(3日)
冬季休暇(3日)
【有給休暇】
10日
----待遇・福利厚生----
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙
・交通費支給(規定あり)
・退職金あり
・マイカー通勤可
・夜間待機手当2000円(出動時は9000円)
【特記事項】
《接客経験者歓迎!》
◯ノルマや目標一切ありません。
◯未経験の方でも1年目から月収30万円可能!
◯社内の男女比率9:1で男性が多め!男性スタッフ活躍中!!!
◯マイカー通勤率100%!!地域密着型☆
◯プライベートを大事にしたい方も歓迎です☆
◯退職金あり!
◆完全地域密着型の葬儀屋です◆
前職は接客業から転職してきた方が多く、不動産関係やギフトショップで働いていた方、スーパーマーケットで勤めていた方など前職は様々です
未経験でも人と接することが好きな方や、プライベートと両立を図りたい方もご安心して働けます。
ひとつのご遺族と関わる時間は短いですが、人生の最期に寄り添う仕事ですのでとてもやりがいがあります。親身に寄り添い、お客様との最期を共に過ごしましょう!
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
飲食店のホールスタッフ[飲食・フード系/飲食ウェイター・ウェイトレス・ホール・フ...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業ス...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業
スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます!
★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます!
☆月給24万~スタート!、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ!
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具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント
接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます!
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪
▼給与
月給24万円以上+【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上+インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。
▼年収例
・26歳/350万円(一般/1年)
・28歳/445万円(店長/2年)
・35歳/530万円(店長/4年)
・38歳/580万円(ブロック長/5年)
▼勤務時間
例(居酒屋業態):16:00~翌3:00(実働8時間/シフト制)
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。
▼休日
・週休2日制(月8日・シフト制)
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇
▼待遇
・昇給年2回(1月・7月)
・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・食事手当(3000円/月)
・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月)
・住宅手当
・食事(まかない)支給
・車・バイク通勤可
≪よくある質問に答えます!≫
Q1:飲食店って休めないのでは?
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。
Q2:転勤はありますか?
⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。
生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。
Q3:ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ!
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
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お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
ホテル清掃・施設清掃
正社員登用試験あり★長期休暇あり♪経験を活かせる◎~こんな方におススメ~■□━━...
正社員登用試験あり★長期休暇あり♪経験を活かせる◎
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■向かうべき方向やゴールを示して周囲を先導する出来る方
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■状況に応じて、素早く行動を起こせる方
■ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方
【仕事内容】
◎おすすめPoint!
・手当充実
・経験を活かせる
・残業少な目
・シフト勤務
・正社員登用試験あり
各清掃現場の巡回や品質のチェックなど管理業務をお任せします。
【取扱商材】
ファシリティマネジメント事業
【具体的な仕事内容】
・各現場の巡回、インスペクション(清掃品質のチェック)
・顧客、協力会社との打ち合わせ
・直営現場の欠員の際の作業フォロー、新人教育
・協力会社による特別清掃などの立ち合い、仕上がりチェック
・パソコンで報告書の作成、顧客への提出
・社内専用システムでの伝票入力
【入社後の流れ】
滋賀県長浜市にある研修施設で、2日間の入社オリエンテーションを受講します。その後、配属先で先任の清掃担当について、各現場をまわっていただきます。
また、慣れてきたら、ビルクリーニング技能士や建築物環境衛生管理技術者など資格取得の社内公募研修を受講することも可能です。独学で取得した方には、受験料の補助や奨励金の支給もあります。(規程あり)
【雇用形態】
契約社員
ホテル清掃・施設清掃
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正社員登用試験あり★長期休暇あり♪経験を活かせる◎
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ファシリティマネジメント事業
【具体的な仕事内容】
・各現場の巡回、インスペクション(清掃品質のチェック)
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【入社後の流れ】
滋賀県長浜市にある研修施設で、2日間の入社オリエンテーションを受講します。その後、配属先で先任の清掃担当について、各現場をまわっていただきます。
また、慣れてきたら、ビルクリーニング技能士や建築物環境衛生管理技術者など資格取得の社内公募研修を受講することも可能です。独学で取得した方には、受験料の補助や奨励金の支給もあります。(規程あり)
【雇用形態】
契約社員
ホテル・宿泊関連
接客スキルをさらに高めたい方へ★/日本のおもてなし文化を学べる\注目アピールポイ...
接客スキルをさらに高めたい方へ★/日本のおもてなし文化を学べる
\注目アピールポイント/
☆夜勤なし
☆安定の正社員
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【働いている社員の声 入社2年目 女性】
顧客を大切にする環境でお客様の
思い出作りをサポートできる、
大きなやりがいがあります。
お褒めの言葉をいただいた際には
何にも代えがたい嬉しさを感じます。
【過去にこんな職種経験がある方が活躍しています】
・ビジネスホテル、シティホテルのフロント・予約受付
・飲食店(レストランやカフェ)でのサービス提供
・法人や個人のお客様への営業提案
・化粧品販売の美容部員、エステティシャン
共通しているのは、
「接客やサービスに関わる仕事経験があり」
「喜ぶ顔を見るのが嬉しい」と思う人。
募集職種と同じ経験はしていなくても、
ホスピタリティ業界に関わりたい、という
気持ちを持っている事が応募資格です。
【仕事内容】
※こちらの求人は学校(専門・短大・大学・大学院)在学中の方は対象外となります。
【どんな会社でのオシゴト?】
▼ラグジュアリーホテルのバトラー業務▼
現場の最前線でバトラーとして接客および、
スタッフの育成・指導やシフト管理等の
業務をお任せいたします。
※バトラー:お出迎えからお見送りまでの
接客に関する全ての業務を行います。
【具体的な仕事内容は?】
・予約受付対応
・コンシェルジュ
・チェックイン、チェックアウト
・会計業務
・レストラン業務
・ハウスキーピング業務
・各種ご案内対応
その他付随する業務等
★縁の下の力持ち、、、。
だけど「やりがい」を感じられる環境。
誰かを喜ばせたい「おせっかい」さんには
ピッタリなオシゴト。
自分が役に立っていることを
実感できる機会が多いお仕事です。
「〇〇さん、ありがとう」と、
心がほっこりする言葉をお客様さんから頂くことも。
「この仕事、面白いかも!!」と
きっと感じて頂けるはずです。
★職場の年齢割合
・20歳~29歳 45%
・30歳~39歳 45%
・40歳~49歳 10%
【施設紹介】
温泉露天風呂付の全30室の客室がある宿泊棟と、
地元食材を使ったコース料理が愉しめる
レストラン棟で構成されています。
印象的な日本の歴史を感じさせる建物、どこか
懐かしさと神聖さを併せもった空気が漂う庭園
など、たくさんの想いとストーリーが
詰まっている空間で高レベルのマナーと
気遣いでおもてなしします。
世界で通用する「 サービスのプロフェッショナル 」
として、必要な知識やスキルを
高めていただくための「 ステップUP研修 」
を始め、よりお客さまに寄り添える対応を目指す
「 ホスピタリテイ研修 」や
「 キャリアUPエクササイズ 」、育成に必要な
知識とスキルを習得する「 トレーナー研修 」など
それぞれの目指すべき方向に合わせた
弊社独自の研修プログラムを用意しています。
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
オープンループパートナーズでは
こんなお仕事を沢山ご紹介しています
フルサービス(ラグジュアリー)ホテル・
シティホテル・ビジネスホテルや高級賃貸
マンション・アパートメント・レジデンスの
受付セールス、受付フロントスタッフやコンシェルジュスタッフ
など、多彩な職種を扱っています。
・キャリアアップしたい
・英語など語学力を活かした仕事がしたい
・大手企業で働いてみたい
ハローワークで正社員のお仕事をお探しの方
パートアルバイトで魅力的な職場をお探しの方
ぜひ、ご応募をお待ちしております。
【面接場所】
オンライン面接可能
調理師[飲食・フード系/調理師]
居酒屋・イタリアン・焼肉など、20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業ス...
居酒屋・イタリアン・焼肉など、
20業態280店舗から選べる・あなた好みの飲食業
スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます!
★1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます!
☆月給24万~スタート!、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ!
★店舗でメニュー立案・イベント企画もできる!
☆食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可。
具体的なお仕事は…
▼外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務
・サービス提供(接客・調理)
・売上・在庫・衛生管理
・販促企画
・オリジナルメニュー考案
・アルバイトの採用、育成、マネジメント
接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。
お店ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます!
メニューやイベントの考案もスタッフでできることが特徴です。
チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます♪
▼給与
月給24万円以上+【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上+インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5%の店長に月額平均3万5000円が支給されています。
原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。
▼年収例
・26歳/350万円(一般/1年)
・28歳/445万円(店長/2年)
・35歳/530万円(店長/4年)
・38歳/580万円(ブロック長/5年)
▼勤務時間
例(居酒屋業態):16:00~翌3:00(実働8時間/シフト制)
※店舗・業態によって異なるので希望を考慮します。
▼休日
・週休2日制(月8日・シフト制)
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・特別休暇
▼待遇
・昇給年2回(1月・7月)
・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・食事手当(3000円/月)
・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月)
・住宅手当
・食事(まかない)支給
・車・バイク通勤可
≪よくある質問に答えます!≫
Q1:飲食店って休めないのでは?
⇒休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。
1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。
Q2:転勤はありますか?
⇒転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。
生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。
Q3:ずっと現場で働くのは大変そう…
⇒店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ!
その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。
また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
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【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
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