仙台市太白区のアルバイト・バイト・パート求人情報

☆週2日・1日4.5時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可
■お仕事について■
飲食店でのキッチン業務と接客をお任せします。オープンキッチンスタイルのお店になり、お客様の顔を見ながらお仕事をしていただきます。笑顔で明るい対応を心がけてくださいね！
研修あり ※研修期間中の時給変動なし
■給与詳細■
シフト1：時給900円〜(月払い)
シフト2：時給900円〜(月払い)
シフト3：時給900円〜(月払い)
シフト4：時給900円〜(月払い)
シフト5：時給900円〜(月払い)
■交通費■
交通費支給なし
■募集コメント■
▼40～50代の主婦さん活躍中♪お仕事にブランクがある方も歓迎♪丁寧に指導するので安心して始められますよ▼難しい調理スキル必要なし♪ご家庭で調理経験があれば十分活躍できます▼シフトの提出は4週間ごと！ご家庭やプラベートと両立可能なお仕事です♪

☆週2日・1日3時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可
■お仕事について■
≪レジ・接客・店内清掃・商品陳列・品出し・発注など≫◆レジ業務は、商品のバーコードをピッと当てるだけ。公共料金の支払いやチケット発行、インターネット商品の引き渡しなどの業務もあります。◆商品陳列・品出しは、バックヤードでドリンクを補充したり、お菓子やお弁当など検品、陳列を行います。
研修あり ◆研修期間・研修時給については給与備考欄をご参照ください。
■給与詳細■
シフト1：時給840円〜(月払い)
シフト2：時給840円〜(月払い)
シフト3：時給840円〜(月払い)
高校生給与:時給840円
シフト4：時給940円〜(月払い)
※給与備考：(1)研修期間：14日／時給840円　(2)研修期間：14日／時給840円　(3)研修期間：14日／時給840円※高校生時給840円　(4)研修期間：14日／時給840円　
■交通費■
交通費支給なし
■募集コメント■
≪シフト時間、曜日については、お気軽にご相談くださいね♪≫　≪女性が活躍しているお店です！≫　≪お気軽にご応募くださいね♪≫　◆まっすぐ家に帰ってもヒマ…あなたの「もったいない時間」を貸してください！人との出会いも楽しめるコンビニバイトなら、気持ちもフトコロもほかほかに♪新商品情報をイチ早くゲットできるのも楽しみのひとつです☆

★☆★楽しい仲間に出会える♪頑張るあなたの意欲を応援します★☆★

接客のお仕事に興味のある方、当店で活躍の場をご用意しています!
「やってみたい!」その気持ちがあればきっと成長できるハズ♪

◎経験・知識不要◎
基礎から接客マナー・コツまで、じっくりとお教えします!
ゆっくり覚えられる環境なので、はじめての方でも安心して取り組めます。

◎1人1人としっかり向き合う◎
意欲や向上心を大切にしています。
知識などは日々の業務のなかで、少しずつ身につけていってください。
サポート役として私たちが精一杯支えていきます！

※交通アクセス(富沢駅より車で10分)
※前給制度あり

＊全国に展開する「IWASAKI」＊

私達は「美容師さんが生涯輝ける環境づくり」を大切にしています。

安心して働くことができる福利厚生を整えるのはもちろんのこと、
生涯モチベーションをもって働く事ができるような
キャリアアップ制度を整備しています。

チーフ→店長→ディレクター→マネージャー
出店ペースが早いので管理職への登用のチャンスは大いにあります！

★歓迎★
・好きな美容の仕事を続けたい
・安定した環境で働きたい
・経営を学んでみたい
・何歳でもチャレンジできる環境がほしい
・実力で稼げる美容室を探している
・人材育成に興味がある

まずはご応募お待ちしてます！

店長候補として、
地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。
「すべて自分でやってしまう」のではなく、
色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます！

＜仕事内容＞
○スタッフの採用・教育・管理
○食材の管理・仕入れ
○チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿
○売上データの入力
○お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行
※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。

・1店舗あたりの人員は20～30名です。
・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。
・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。

★未経験から育てる教育制度を用意！★
入社後、6～12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきます。

【醍醐味】
⇒ いろいろなことにチャレンジすることができます！　
　責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます！

【厳しさ】
⇒ 早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。


【こんな人が活躍】
⇒ 成長志向のある方！やる気のある方！

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

誰もが知る、大手うどん屋の求人です！
カフェ・うどん・ラーメン・炭火焼鳥など、多ジャンルを全国に展開中の東証一部上場企業。
まずは店舗スタートから、エリアマネージャー、チーフマネージャーなど、多彩なキャリアアップを用意しています。
未経験者、大歓迎です！

【具体的には】
入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。

【入社後】
本社近くの研修センターにて集合研修
その後、東京もしくは兵庫の教育店舗にて3ヶ月間の研修
▼
【店長、エリアマネージャー】
研修後、既存店1店舗の店長をお任せします。
その後、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、 エリアマネージャーを目指します。
▼
【拡がるキャリア】
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や
入社1年で研修担当に抜擢された人も 商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。

【なりたい自分を目指せる制度】
半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出し キャリアについての面談などを実施しながらキャリアアップを目指します。

【待遇】

■各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険）

■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費支給（月上限10万円）
■残業手当
■持株制度あり
■時間外手当全額支給
■慶弔見舞金
■社員旅行


★海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員も！

【休日】
≪年間休日113日≫　
・月7～10日、その他会社指定日（連休制度あり／2～3連休も可）　
・有給　
・結婚休暇／5日　
・産前産後休暇　
・育児介護休暇　
・リフレッシュ休暇　
・年2回5連休以上可能「連続休暇取得制度」あり

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人"

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。
焼肉・ラーメンなどを主に、30期連続の右肩成長を続けています。
全国各地に店舗あり！地方も都心も大歓迎！

◇入社後・仕事内容
1店舗あたり複数人の社員を配置し、OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています！
まずは店舗スタッフとして、
弊社のこだわりや店舗オペレーション、 スタッフ・お客様の特徴等をしっかり学んでください。
その後、副店長、店長となり、 エリアマネジャー等のポジションを目指してほしいと考えています。

◇休日
■週休2日制（月9日／シフト制）
■有給（初年度10日間）
■慶弔
■年末年始
■育児休暇制度
■配偶者出産特別休暇あり

★年間休日110日
★大晦日、元旦は全店休業！家族でゆっくりと過ごしてください
★年に1回の7連休制度（レインボー休暇）※全社員の97.7％が取得

◇オススメポイント
◎年間休日110日・月8日休み。１店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。
◎残業なし。残業代は分単位で支給しております。
◎大型連休あり。年に一度7連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。
◎店長業務に慣れたあとは、エリアマネージャー候補としてキャリアアップができます！

店長には 億単位に登る店の年間売上計画から、人の採用・仕入れに至るまで
店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。
決まり切った仕事はなく、貴方個人の裁量を発揮して下さい！
もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人"

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。
焼肉・ラーメンなどを主に、30期連続の右肩成長を続けています。
全国各地に店舗あり！地方も都心も大歓迎！

◇入社後・仕事内容
1店舗あたり複数人の社員を配置し、OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています！
まずは店舗スタッフとして、
弊社のこだわりや店舗オペレーション、 スタッフ・お客様の特徴等をしっかり学んでください。
その後、副店長、店長となり、 エリアマネジャー等のポジションを目指してほしいと考えています。

◇休日
■週休2日制（月9日／シフト制）
■有給（初年度10日間）
■慶弔
■年末年始
■育児休暇制度
■配偶者出産特別休暇あり

★年間休日110日
★大晦日、元旦は全店休業！家族でゆっくりと過ごしてください
★年に1回の7連休制度（レインボー休暇）※全社員の97.7％が取得

◇オススメポイント
◎年間休日110日・月8日休み。１店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。
◎残業なし。残業代は分単位で支給しております。
◎大型連休あり。年に一度7連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。
◎店長業務に慣れたあとは、エリアマネージャー候補としてキャリアアップができます！

店長には 億単位に登る店の年間売上計画から、人の採用・仕入れに至るまで
店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。
決まり切った仕事はなく、貴方個人の裁量を発揮して下さい！
もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。

【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・　有
対策内容　　　　　　　　・・・「喫煙専用室設置」
特記事項　　　　　　　　・・・　喫煙可能室設置

配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。


フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート！
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方

人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。

お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。

こちらのお仕事の特徴
・急募求人

【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

■━■━■━■━■━正社員募集━■━■━■━■━■
私たちビズカンパニーは北海道から九州までアパレルショップ33店舗展開を展開しています。1976年にはじめて品揃えのお店を構えて以来、高感度なお客様に認められ、一店舗ずつこつこつと店舗数を増やしてまいりました。
これまでの歩みを確かなものにしていくために、みなさんのちからをかしてください！

★☆☆待遇充実 安心して働ける環境です☆☆★
各種社会保険完備、制服貸与、社員割引購入
研修制度有、通勤交通費支給(上限3万円)などなど・・・
充実の待遇であなたをお待ちしております!

ご応募お待ちしています♪

■━■━■━■━■━正社員募集━■━■━■━■━■
私たちビズカンパニーは北海道から九州までアパレルショップ33店舗展開を展開しています。1976年にはじめて品揃えのお店を構えて以来、高感度なお客様に認められ、一店舗ずつこつこつと店舗数を増やしてまいりました。
これまでの歩みを確かなものにしていくために、みなさんのちからをかしてください！

★☆☆待遇充実 安心して働ける環境です☆☆★
各種社会保険完備、制服貸与、社員割引購入
研修制度有、通勤交通費支給(上限3万円)などなど・・・
充実の待遇であなたをお待ちしております!

ご応募お待ちしています♪

私たちビズカンパニーは北海道から九州までアパレルショップ33店舗展開を展開しています。1976年にはじめて品揃えのお店を構えて以来、高感度なお客様に認められ、一店舗ずつこつこつと店舗数を増やしてまいりました。
これまでの歩みを確かなものにしていくために、みなさんのちからをかしてください！

☆お客様にスタイリング提案をしていただくファッションアドバイザーを募集いたします☆
「販売スタッフとしてお客様へのコーディネイト提案、スタイリング・店内ディスプレイ・レイアウトをしていただきます。
服だけでなく様々なトレンドを感じながらお客様を笑顔にして差し上げる。そして自分自身も素敵な女性になれるお仕事です。

ご応募お待ちしています♪

私たちビズカンパニーは北海道から九州までアパレルショップ33店舗展開を展開しています。1976年にはじめて品揃えのお店を構えて以来、高感度なお客様に認められ、一店舗ずつこつこつと店舗数を増やしてまいりました。
これまでの歩みを確かなものにしていくために、みなさんのちからをかしてください！

☆お客様にスタイリング提案をしていただくファッションアドバイザーを募集いたします☆
「販売スタッフとしてお客様へのコーディネイト提案、スタイリング・店内ディスプレイ・レイアウトをしていただきます。
服だけでなく様々なトレンドを感じながらお客様を笑顔にして差し上げる。そして自分自身も素敵な女性になれるお仕事です。

ご応募お待ちしています♪

ずっと来てくれるサロンを目指しているからこそ、使う薬剤やメニュー、技術にこだわりを持ち、プロ意識を持って地域に愛され続けるサロンを目指しています☆

＜求人のおすすめポイント＞
・嬉しい高収入！頑張りが給与でしっかり返ってくるのでやる気UP！
・研修充実！さらなるスキルアップ・キャリアアップにつなげてください。
・社会保険完備(雇用/健康/労災/厚生年金)です。

【仕事内容】
美容院での美容業務全般をお任せします。
《具体的な業務内容》
・お客様へのカウンセリング
・お客様の髪の毛のカット、カラー、セット、
シャンプーブロー、パーマなどの施術

【充実の研修カリキュラム♪】
毎日の指導はもちろん、外部講師を招いた講習会や社内検定制度で
しっかりとスキルアップをサポートしていきます。

＜労働条件（受動喫煙対策）＞
・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

【求める人材/能力】
美容免許所持者
経験者歓迎

◇美容師の仕事が好きな方
◇撮影・コレクションに興味のある方
◇経験者の方
◇ブランクのある方
◇Uターンの方
◇やる気のある方歓迎

【休日】
定休日：第3月曜日 休日：月7日　 年末年始休暇（12/31～1/3） 夏季休暇

【待遇】
◆社会保険完備（雇用保険・労災保険・厚生年金・社会保険） ◆育児休暇あり ◆インセンティブあり ◆独立・開業支援 ◆研修制度あり ◆海外研修あり

【特記事項】
【採用までの流れ】
「エントリー｣→「書類選考」→「面接｣→｢内定｣

【採用担当者からのひとこと】
「エントリー｣→「書類選考」→「面接｣→｢内定｣

PASSION長町店8月NEWOPEN! 社会保険や休暇も充実！
転職を考えているあなた！大人気サロンで働いてみませんか？

＜求人のおすすめポイント＞
・復職者を応援！入社後しっかりフォローするのでブランクがあってもご安心ください。
・女性活躍中！ワークライフバランスがとれる環境で働けます。
・福利厚生充実！働きやすさを大切にしています。
・昇給あり！実績や成果に応じて給与アップできます。

【仕事内容】
美容師アシスタントのお仕事です！
素敵なスタイリストを目指して サロン内の業務を行っていただきます！
お客様と接することで自分自身にも 自信ができます！
素敵な美容師LIFEを実現しましょう！

＜労働条件（受動喫煙対策）＞
・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

【求める人材/能力】
◇美容師の仕事が好きな方
◇撮影・コレクションに興味のある方
◇新卒・第2新卒の方
◇ブランクのある方
◇Uターンの方
◇やる気のある方

歓迎致します！

【休日】
休日：月7日　 年末年始休暇（12/31～1/3） 夏季休暇

【待遇】
◆アシスタント交通費（1万まで） ◆社会保険完備（雇用保険・労災保険・厚生年金・社会保険） ◆育児休暇あり ◆インセンティブあり ◆独立・開業支援 ◆研修制度あり ◆海外研修あり

【特記事項】
【採用までの流れ】
「エントリー｣→「書類選考」→「面接｣→｢内定｣

【採用担当者からのひとこと】
「エントリー｣→「書類選考」→「面接｣→｢内定｣

【45.8％の社員が施工管理未経験またはブランクあり】
現場業務に専念するためのフォローアップや営業担当のサポート、就業前の徹底したヒアリングなどで、ブランクのある方の復職や施工管理未経験からの活躍を実現しやすい職場です。
お仕事に必要な知識は研修カリキュラムやOJTで習得できますので、ブランクのある方・経験の浅い方や作業員経験のみの方もご安心ください。

【充実した福利厚生が働きやすさをバックアップ】
通勤手当や資格手当など基本的な手当はもちろん、家族手当や子女養育手当など、ライフスタイルの変化に応じた手当も支給しています。
遠方での赴任をお任せできる方には、家具を完備した社員寮（家賃は会社が全額負担）や、引越手当、赴任手当、帰省費用も支給しますので、腰を据えて働いていただけることでしょう。

【社員一人一人の意見を尊重】
「家族と過ごす時間をもっと増やしたい」
「赴任はせず、自宅からの通勤圏で仕事をしたい」
などの、1人1人のご要望に親身に向き合います。
36協定に基づいた徹底した労務管理を行い、豊富なプロジェクトを取得している弊社だからこそ、その方に合った業務を提案することが可能です。

★多数の建設プロジェクトを東北エリアや関東エリアで展開している当社では、建築・土木・電気設備・空調衛生設備など幅広い分野の施工管理業務を手がけています！

【仕事内容】
▼現場監督として、建設プロジェクトでの管理業務を担当
建築課・土木課・設備課（空調衛生設備・電気設備）の中からご希望や経験に沿った部署に所属していただきます。
業務内容は、工事現場における施工管理業務（工程・安全・品質 等）や書類作成業務・打ち合わせ　等です。
1つの業務にかかる年月は、数カ月～数年までさまざまです。

≪プロジェクトの例≫
●マンション・オフィスビル（S／RC／SRC構造物）
●学校や市役所をはじめとした公共建物の建築
●病院や介護施設などの建築
●舗装・ダム・橋梁などにおける土木工事
●建設工事に伴う空調衛生設備と電気設備
●東日本大震災など被災地での復興工事　　など

手がけたい事業や働いてみたい地域などのご希望がありましたら、お気軽にご相談ください。

さまざまな事業に携わることが可能な、自分の世界が広がるお仕事です。
幅広い経験・年齢層の方が満足して働ける労働環境の整備に努めていますので、「長く安定して働ける職場でキャリアを築き上げたい」「施工管理として着実にキャリアを積み上げたい」という方にもぴったりです！

※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。

≪勤務地の具体例≫
〇東北エリア
青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・新潟

〇関東エリア
東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城

【求める人材/能力】
＜必須の経験・スキル・資格＞
建設業界経験（作業員　等）
普通自動車免許（AT限定可）

＜歓迎される経験・スキル・資格＞
◎施工管理技士（建築・土木・管工事・電気設備）、建築士の資格
◎ゼネコン・サブコン・ハウスメーカーなどでの施工管理経験
◎CADソフトの操作経験
◎エクセル・ワードの基本操作

＜求める人物像＞
◎施工管理としてキャリアアップに繋がるプロジェクトに携わりたい方
◎実務経験を積み上げて施工管理技士や建築士の資格を取得したい方
◎建築業界で新しいキャリア構築や新たな業務に積極的に挑戦していきたい方
◎多種多様なプロジェクトに携わりたい方

学歴・年齢は不問

【勤務時間】
8:00～17:00 実働8時間／休憩1…

【特記事項】
【採用までの流れ】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【採用担当者からのひとこと】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【充実した福利厚生が働きやすさをバックアップ】
通勤手当や資格手当など基本的な手当はもちろん、家族手当や保育園手当など、ライフスタイルの変化に応じた手当も支給しています。
遠方での赴任をお任せできる方には、家具を完備した社員寮（家賃は会社が全額負担）や、引越手当、赴任手当、帰省費用も支給しますので、腰を据えて働いていただけることでしょう。

【社員一人一人の意見を尊重】
「家族と過ごす時間をもっと増やしたい」
「赴任はせず、自宅からの通勤圏で仕事をしたい」
などの、1人1人のご要望に親身に向き合います。
36協定に基づいた徹底した労務管理を行い、豊富なプロジェクトを取得している弊社だからこそ、その方に合った業務を提案することが可能です。

★東北・関東地方の建設現場で多数のプロジェクトに携わる当社では、建築・土木・電気設備・空調・衛生設備など幅広い分野の施工管理業務を手がけています。

【仕事内容】
▼現場監督として、建設プロジェクトでの管理業務を担当
建築課・土木課・設備課（空調衛生設備・電気設備）の中からご希望や経験に沿った部署に所属していただきます。
業務内容は、工事現場における施工管理業務（工程・安全・品質 等）や書類作成業務・打ち合わせ　等です。
1つの業務にかかる年月は、数カ月～数年までさまざまです。

≪プロジェクトの例≫
●マンション・オフィスビル（S／RC／SRC構造物）
●学校や市役所をはじめとした公共建物の建築
●病院や介護施設などの建築
●舗装・ダム・橋梁などにおける土木工事
●建設工事に伴う空調衛生設備と電気設備
●東日本大震災など被災地での復興工事　　など

手がけたい事業や働いてみたい地域などのご希望がありましたら、お気軽にご相談ください。

さまざまな事業に携わることが可能な、自分の世界が広がるお仕事です。
これまでのスキルや経験をいかし活躍してくださる方を歓迎します！
幅広い経験・年齢層の方が満足して働ける労働環境の整備に努めていますので、「長く安定して働ける職場でキャリアを築き上げたい」「施工管理として着実にキャリアを積み上げたい」という方にもぴったりです！

※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。

≪勤務地の具体例≫
〇東北エリア
青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・新潟

〇関東エリア
東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城

【求める人材/能力】
＜必須の経験・スキル・資格＞
施工管理経験（1年以上）
要普通自動車運転免許（AT可）

＜歓迎される経験・スキル・資格＞
◎施工管理技士（建築・土木・管工事・電気設備）、建築士の資格
◎ゼネコン・サブコン・ハウスメーカーなどでの施工管理経験
◎CADソフトの操作経験
◎エクセル・ワードの基本操作

＜求める人物像＞
◎施工管理としてキャリアアップに繋がるプロジェクトに携わりたい方
◎実務経験を積み上げて施工管理技士や建築士の資格を取得したい方
◎建築業界で新しいキャリア構築や新たな業務に積極的に挑戦していきたい方
◎多種多様なプロジェクトに携わりたい方

年齢・学歴不問

【勤務時間】
8:00～17:00 実働8時間／休憩1時間 時間外労働：月間平均30～40時間 ※プロジェクトの進捗により変動あり

【休日】
・年間休日120日 ・週休2日制（土曜・日曜） 　※進捗により月1回～2回の土曜出社が発生する可能性があります。 ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・…

【特記事項】
【採用までの流れ】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【採用担当者からのひとこと】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【45.8％の社員が施工管理未経験またはブランクあり】
現場業務に専念するためのフォローアップや営業担当のサポート、就業前の徹底したヒアリングなどで、ブランクのある方の復職や施工管理未経験からの活躍を実現しやすい職場です。
お仕事に必要な知識は研修カリキュラムやOJTで習得できますので、ブランクのある方・経験の浅い方や作業員経験のみの方もご安心ください。

【充実した福利厚生が働きやすさをバックアップ】
通勤手当や資格手当など基本的な手当はもちろん、家族手当や子女養育手当など、ライフスタイルの変化に応じた手当も支給しています。
遠方での赴任をお任せできる方には、家具を完備した社員寮（家賃は会社が全額負担）や、引越手当、赴任手当、帰省費用も支給しますので、腰を据えて働いていただけることでしょう。

【社員一人一人の意見を尊重】
「家族と過ごす時間をもっと増やしたい」
「赴任はせず、自宅からの通勤圏で仕事をしたい」
などの、1人1人のご要望に親身に向き合います。
36協定に基づいた徹底した労務管理を行い、豊富なプロジェクトを取得している弊社だからこそ、その方に合った業務を提案することが可能です。

★多数の建設プロジェクトを東北エリアや関東エリアで展開している当社では、建築・土木・電気設備・空調衛生設備など幅広い分野の施工管理業務を手がけています！

【仕事内容】
▼現場監督として、建設プロジェクトでの管理業務を担当
建築課・土木課・設備課（空調衛生設備・電気設備）の中からご希望や経験に沿った部署に所属していただきます。
業務内容は、工事現場における施工管理業務（工程・安全・品質 等）や書類作成業務・打ち合わせ　等です。
1つの業務にかかる年月は、数カ月～数年までさまざまです。

≪プロジェクトの例≫
●マンション・オフィスビル（S／RC／SRC構造物）
●学校や市役所をはじめとした公共建物の建築
●病院や介護施設などの建築
●舗装・ダム・橋梁などにおける土木工事
●建設工事に伴う空調衛生設備と電気設備
●東日本大震災など被災地での復興工事　　など

手がけたい事業や働いてみたい地域などのご希望がありましたら、お気軽にご相談ください。

さまざまな事業に携わることが可能な、自分の世界が広がるお仕事です。
幅広い経験・年齢層の方が満足して働ける労働環境の整備に努めていますので、「長く安定して働ける職場でキャリアを築き上げたい」「施工管理として着実にキャリアを積み上げたい」という方にもぴったりです！

※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。

≪勤務地の具体例≫
〇東北エリア
青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・新潟

〇関東エリア
東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城

【求める人材/能力】
＜必須の経験・スキル・資格＞
建設業界経験（作業員　等）
普通自動車免許（AT限定可）

＜歓迎される経験・スキル・資格＞
◎施工管理技士（建築・土木・管工事・電気設備）、建築士の資格
◎ゼネコン・サブコン・ハウスメーカーなどでの施工管理経験
◎CADソフトの操作経験
◎エクセル・ワードの基本操作

＜求める人物像＞
◎施工管理としてキャリアアップに繋がるプロジェクトに携わりたい方
◎実務経験を積み上げて施工管理技士や建築士の資格を取得したい方
◎建築業界で新しいキャリア構築や新たな業務に積極的に挑戦していきたい方
◎多種多様なプロジェクトに携わりたい方

学歴・年齢は不問

【勤務時間】
8:00～17:00 実働8時間／休憩1…

【特記事項】
【採用までの流れ】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【採用担当者からのひとこと】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【充実した福利厚生が働きやすさをバックアップ】
通勤手当や資格手当など基本的な手当はもちろん、家族手当や保育園手当など、ライフスタイルの変化に応じた手当も支給しています。
遠方での赴任をお任せできる方には、家具を完備した社員寮（家賃は会社が全額負担）や、引越手当、赴任手当、帰省費用も支給しますので、腰を据えて働いていただけることでしょう。

【社員一人一人の意見を尊重】
「家族と過ごす時間をもっと増やしたい」
「赴任はせず、自宅からの通勤圏で仕事をしたい」
などの、1人1人のご要望に親身に向き合います。
36協定に基づいた徹底した労務管理を行い、豊富なプロジェクトを取得している弊社だからこそ、その方に合った業務を提案することが可能です。

★東北・関東地方の建設現場で多数のプロジェクトに携わる当社では、建築・土木・電気設備・空調・衛生設備など幅広い分野の施工管理業務を手がけています。

【仕事内容】
▼現場監督として、建設プロジェクトでの管理業務を担当
建築課・土木課・設備課（空調衛生設備・電気設備）の中からご希望や経験に沿った部署に所属していただきます。
業務内容は、工事現場における施工管理業務（工程・安全・品質 等）や書類作成業務・打ち合わせ　等です。
1つの業務にかかる年月は、数カ月～数年までさまざまです。

≪プロジェクトの例≫
●マンション・オフィスビル（S／RC／SRC構造物）
●学校や市役所をはじめとした公共建物の建築
●病院や介護施設などの建築
●舗装・ダム・橋梁などにおける土木工事
●建設工事に伴う空調衛生設備と電気設備
●東日本大震災など被災地での復興工事　　など

手がけたい事業や働いてみたい地域などのご希望がありましたら、お気軽にご相談ください。

さまざまな事業に携わることが可能な、自分の世界が広がるお仕事です。
これまでのスキルや経験をいかし活躍してくださる方を歓迎します！
幅広い経験・年齢層の方が満足して働ける労働環境の整備に努めていますので、「長く安定して働ける職場でキャリアを築き上げたい」「施工管理として着実にキャリアを積み上げたい」という方にもぴったりです！

※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。

≪勤務地の具体例≫
〇東北エリア
青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・新潟

〇関東エリア
東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城

【求める人材/能力】
＜必須の経験・スキル・資格＞
施工管理経験（1年以上）
要普通自動車運転免許（AT可）

＜歓迎される経験・スキル・資格＞
◎施工管理技士（建築・土木・管工事・電気設備）、建築士の資格
◎ゼネコン・サブコン・ハウスメーカーなどでの施工管理経験
◎CADソフトの操作経験
◎エクセル・ワードの基本操作

＜求める人物像＞
◎施工管理としてキャリアアップに繋がるプロジェクトに携わりたい方
◎実務経験を積み上げて施工管理技士や建築士の資格を取得したい方
◎建築業界で新しいキャリア構築や新たな業務に積極的に挑戦していきたい方
◎多種多様なプロジェクトに携わりたい方

年齢・学歴不問

【勤務時間】
8:00～17:00 実働8時間／休憩1時間 時間外労働：月間平均30～40時間 ※プロジェクトの進捗により変動あり

【休日】
・年間休日120日 ・週休2日制（土曜・日曜） 　※進捗により月1回～2回の土曜出社が発生する可能性があります。 ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・…

【特記事項】
【採用までの流れ】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【採用担当者からのひとこと】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

＼ライフスタイルに合わせて働こう♪／

今回、ホール、キッチンの2職種で新しいスタッフを募集します。
最初は先輩スタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください。
未経験歓迎ですっ♪

---気軽にエントリー★---
●17：00～23：30
　１日３時間からOK！

学校との両立◎働きやすい環境が整っています◎
なので長く働く学生さん多数！！
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勤務は週2日からOKです。
扶養内勤務やWワークもお気軽にご相談下さい。
フルタイム勤務できる方は歓迎します!

交通費支給、まかないなどスタッフが働きやすい環境を整えています。
あなたの応募をお待ちしています!

できたてのピザを、お客様のもとへ、専用の原付バイクまたは軽自動車（AT車）で配達していただきます！
季節に合わせた制服がありますので、寒さや雨にも安心です。