横浜市西区のアルバイト・バイト・パート求人情報

☆週2日・1日3時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：3ヶ月以上
■お仕事について■
オープンキッチン内での調理と接客をお願いします。セルフ方式だから配膳がなく、トッピングもお客さま自身で選ばれるので、調理するうどんのメニューを覚えれば大丈夫！接客や調理の経験がなくても、丁寧に指導致します！心強い仲間がいるので難しい事はありません。抜群のチームワークの中で一緒に働きませんか？　≪夏の短期も同時募集中です≫
研修あり ※研修中も時給は変わりません。
■給与詳細■
シフト1：時給1100円〜(月払い)
高校生給与:時給1020円
シフト2：時給1100円〜(月払い)
高校生給与:時給1020円
シフト3：時給1100円〜(月払い)
高校生給与:時給1020円
※給与備考：【交通費】当社規定により支給（月5万円迄）　【特別手当あり】土曜⇒時給100円UP　日曜⇒時給150円UP　祝日⇒時給150円UP　◆週払いも可能　※原則1ヵ月ごとの給与支払いですが、一定の条件を満たした場合は週払いも可能です。　
■交通費■
その他
■募集コメント■
【お客さま・スタッフの安心を第一に、勤務前の検温・こまめな消毒の徹底はもちろん、勤務時はお店よりマスクを支給しています。】主婦（夫）さんをはじめ、中高年など幅広い年代の方々が活躍中！CMでおなじみの丸亀製麺★平日のみの勤務大歓迎！【シッカリした評価で給料UP♪昇給制度】【1食600円までの商品を90円で食べられる♪食事補助有】【従業員優待券】等…スタッフを応援する充実の待遇がたくさんあります！◆1日3h～OKなので無理なく自分のペースで働けます。Wワーク・未経験の方も大歓迎！50・60代前半の中高年の方も活躍中です★

☆週2日・1日8時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：3ヶ月以上
■お仕事について■
工事現場や、駐車場、建築現場などの交通誘導をお願いします。現場に着いたら電話連絡のみの直行直帰OK！なので働きやすさバツグン☆シフトは自己申告制なので都合に合わせて無理なく働けます。早く仕事が終わっても日給1日分保証で安心★
研修あり ※研修給与は給与備考に記載／研修期間：20時間
※研修中は交通費全額支給、食事代1日1000円支給
■給与詳細■
シフト1：日給11100円〜(週払い)
※給与備考：入社後３か月間***日給12.100円以上～　★早く終わっても日給1日分保証★　　【研】法定研修20Ｈ（研修手当24.000円） ☆４か月目以降☆　日勤　11.100円以上～

　
　　 　　　　　　　　　
　　　　　
　　
■交通費■
交通費支給なし
■募集コメント■
業務好調につき20名追加募集☆お給料は嬉しい！完全週払い制☆ベテランスタッフがフォローするので未経験の方も安心してスタートできますよ！男女問わず幅広い年代のスタッフが活躍しています。働きやすさバツグンなので長期働いているスタッフもたくさん☆空いた時間でしっかり稼げますよ！横浜・川崎近辺に事業所あり

☆週4日・1日8時間から勤務OKのお仕事です！
シフト相談可/勤務期間：半年以上
■お仕事について■
＜大手コールセンターのテレオペstaff☆＞★お問い合わせ対応★お名前・住所の確認★スマホの現状確認★交換手続きのご案内★データ入力／「水没させてしまった！」「携帯を無くしてしまった！」そんなスマホや携帯電話の故障やトラブルに関するご対応です！／週5日のレギュラー勤務で安定した生活をGET☆彡／遅番で働ける方はプチボーナス3万円支給！それ以外の方も1万円支給します！(規定あり)／「WEB登録」も実施中！来社いただかなくてもご自宅からカンタンに登録が可能です♪
研修あり 研修2週間(10:00～19:00＊土日祝休み)/時給1450円◆1週間のOJTあり 　
■給与詳細■
シフト1：時給1450円〜(月払い)
シフト2：時給1450円〜(月払い)
シフト3：時給1450円〜(月払い)
※給与備考：＜時給1,450円～＊昇給あり＞★交通費規定支給★残業代別途支給／プチボーナスあり♪遅番勤務の方には3万円/月支給！早番･中番勤務の方には1万円/月支給！※規定あり／月収例◆時給1,450円×1日8h×月22日(週5日)＝月収25万5,200円!!／安定して働きたい方にもオススメの案件です！
■交通費■
交通費一部支給
■募集コメント■
＼7月スタート！テレオペstaff大募集★／未経験の方大歓迎！研修があるからイチから学べます◎研修中も時給1,450円です！シフトは土日どちらかの勤務ができれば週4日～勤務OK♪安定シフトだから生活リズムも整いますよ♪休日は家族との時間を大事にしている方や趣味の時間に使う方など、さまざまな方が勤務しています★お仕事も簡単なことばかりなのでブランクがある方でも安心して始めていただけるはずです！残業は少なめ！残業ナシのご相談もOKです♪駅から徒歩スグだからお仕事終わりのショッピングなども楽しめます☆彡

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ノルマなし！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・傷病保険に無料加入！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！

会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切！と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。

4.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

＜求人のオススメポイント＞
・20代活躍中
・平均残業時間は1日1時間以内！
・社内のジョブチェンジ制度あり！
・ノルマなし！
・傷病保険に無料加入！
・試用期間終了後6ヶ月ごとに1万円ずつ昇給します！
・ブラザーシスター制度で万全のフォロー体制！
「会社の利益よりも、多くの人が長く働けることが大切」と考えているアドバンサーだから、他にも多くの制度があります！

【仕事内容】
【業務内容】
1.販売接客業務
ご来店されたお客様のご要望を聞き、お席に案内します。

2.モバイルコンサルティング業務
お客様のご要望を叶える、最適な商品やプランを提案します。
OJT等研修がしっかりしている＋トークスクリプト（トークマニュアル）がありますので、入社1ヶ月目でも困ることはありません！

3.契約業務
お客様から契約に必要な書類をお預かりし、所定のPCにデータを入力する作業。
お客様と契約内容を再確認しながら進めます。
入力画面には、どんな内容を入力するか記載がありますので、難しいことを考えずにデータ入力できます。
もちろん研修もあります！

４.店舗運営業務
お客様を呼び込むためのイベントやキャンペーン、店舗レイアウト等を考え実行します。
＜イベント例＞ビンゴ大会、抽選会、Switch体験会等

【求める人材/能力】
学歴不問！
20代活躍中

未経験歓迎
無資格OK

【休日】
・月8日休み（シフト制／希望休考慮） ・年次有給休暇 ・誕生日休暇（自分の誕生月に1日お休み） ・配偶者に感謝する日（奥様、旦那様に感謝を伝えるために、配偶者のお誕生月に休暇） ・お子様に感謝する日（お子様のお誕生日に休暇※未就学児） ・夏季休暇3日（シフト制） ・冬期休暇5日（シフト制） ・結婚休暇 ・お見舞い休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休業 ・看護休業 ・子の介護、看護休業

【待遇】
親孝行制度（グランドエクシブ宿泊優待権利） 研修制度（事業部長創出研修、各事業部等） 起業家講演会（Dpopsグループ代表取締役による講演等） ■お誕生日休暇　■お子様休暇　■配偶者休暇　■出産祝い金　■結婚祝い金 ★☆2020年4月スタート☆★ 【AIGハイパーメディカルプラス加入】 プライベート・勤務中の医療費の自己負担分を補助する保険に加入します。 ※ケガ：上限100万円、入院を伴う病気：上限50万円 ※掛け金は100％会社負担 【ホットライン制度】※以下のサービスを受けられます！ ・365日24時間体制の無料健康電話相談 ・無料介護電話相談 ・無料メンタヘルスカウンセリング ・生活習慣病アドバイス ・セカンドオピニオンサービス 各種専門家に相談できますので、安心して働いていただくことができます！

【特記事項】
【採用までの流れ】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。

【採用担当者からのひとこと】
1.エントリー順に人事担当と1on1面談
アドバンサーのことを詳しくお伝えいたします。ご希望もぜひ伺わせてください。
2.面接
3.内定

※WEB面接も行っています。