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タクシードライバー[サービス系/作業・配送・物流]
◇阪急タクシー株式会社(西宮営業所)のタクシードライバーのお仕事【応募資格】普通...
◇阪急タクシー株式会社(西宮営業所)のタクシードライバーのお仕事
【応募資格】
普通一種免許(3年以上)または普通二種免許
AT限定免許所持者可、但し指定勤務地に限る
【勤務時間】
隔日勤務(例:7:00~翌1:00) 朝日勤(6:00~15:00) 夜日勤(17:00~翌2:00) ※日曜公休 その他の時間もご相談ください。
【休日】
1週1日公休、祝日他 年間76日※1週間1公休の為。年間5日のW公休(2連続の公休)、年間19日の公休有り。
【アクセス】
阪急今津線・阪急神戸本線阪急西宮北口駅から徒歩5分
【特記事項】
【待遇】
<待遇・福利厚生>
●二種免許取得費用は全額会社負担※規定有り
●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
●退職金制度有り
●交通費実費支給(上限月15,000円)
●マイカー通勤可(車・バイク・自転車)
●雇用継続制度有り(75歳到達時まで)
●給与保障(営業所配属後12ヶ月10,000円/日)
●制服貸与
●事故保障制度有り
●車両に関する費用は会社負担
●各種損保団体割引有り
●各種グループ割引有り
●社内共済会制度有り
●年2回健康診断
<車両設備>
●GPS無線/カーナビ/自動日報/クレジット・iD・交通系IC決済機/ドライブレコーダー/車内防犯カメラ/ETC搭載
〈その他〉
●クラブ活動有り(釣り部・写真部)
【給与備考】
基本給+歩合給+諸手当※営業成績・勤務実績による
月収18万~35万以上可能!
営業所配属後、12ヶ月給与保障有り(10,000円/日)
(例)204000円~238000円/月、保障額を上回る歩合を上げればプラス分はそのまま支給
賞与有り(年2回)
<配属前>
二種教習・各研修中も給与支給
<入社・精励祝金>
10万円※条件有り
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力!ステーキ・ハン...
グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力!
ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。
創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、
カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。
【具体的な仕事内容】
入社後、まずは・・・
キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等)
慣れてからは・・・
人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理等
【おすすめポイント】
①裁量権を持って働ける!
店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。
もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。
擬似的に経営のノウハウを学べます。
②キャリアサポートがしっかり!
店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。
個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。
③大手ならではの福利厚生&キャリアアップ
残業代は別途全額支給!
残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。
結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。
未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。
もちろん、本社勤務も可能です。
【キャリアについて】
≪未経験の方≫
習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。
未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください!
≪経験者の方≫
6か月~1年で店長に就任。
四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。
【勤務形態】
・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間)
※月間平均残業時間:21時間ほど
※終電考慮あり
【シフト例】
?10:00~19:00
?14:00~23:00
?17:00~23:00
【応募資格 必須】
第1種普通自動車免許の取得者優遇(AT可)
【給与】
・未経験者 月給:21万円~30万円
・経験者 月給:25万円~40万円
※残業代 別途全額支給
・賞与年2回(1.4か月分)
・昇給あり(四半期評価により)
・諸手当(家族手当、通勤手当、割増手当等)
【平均年収例】
入社時:325万円~500万円
G2店長:419万円 G3店長:468万円 G4店長:547万円
エリアマネージャー:625万円
【福利厚生】
・雇用保険
・厚生年金
・労災保険
・健康保険
・交通費支給あり
・車通勤可(無料駐車場有、ガソリン代規定支給)
・服装自由
・退職金制度
・慶弔見舞金
・寮・社宅・住宅手当あり ※転勤命令の際にのみ適応
・保養契約施設有り
・労働組合有(ユニオンショップ協定:入社時より組合員)
・社員持株会制度
・社員割引制度(安楽亭直営店舗を20%割引で利用できます)
【休日】
月9日休み
年間休日 110日
【その他 休日】
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(取得実績多数あり)
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
低価格で楽しめる海鮮屋台居酒屋を、関西・関東を中心に30店舗以上展開中!今後出店...
低価格で楽しめる海鮮屋台居酒屋を、関西・関東を中心に30店舗以上展開中!
今後出店計画が多数あるので、関西・関東エリアにて新規メンバーを募集します!!
入社後、まずは店舗スタッフとしてホール・キッチンを担当していただき、
1年ほど店舗スタッフとして経験した後、店長にステップアップできます。
店長に昇格後は、お店の運営・管理をお任せしていきます。
その先には、独立・本部・SVなどいろいろな道があります!
【業務内容】
調理および調理補助を中心としたキッチン業務や、
お客様のご案内や接客・レジ対応を中心としたホール業務をお任せします。
【給与】
月給25万円~30万円 +賞与年2回
※月8日休み・月6日休みで月給が変わります。
※店長経験をお持ちの方は初任給1~3万円UPを想定。
※店長に昇格した際には、月5万円UP
【年収例】
・入社2年目(店長)年収500万円
・入社3年目(統括)年収600万円
【待遇】
・昇給年1回(7月)
・賞与年2回(1月・7月)
・各種社会保険完備
・交通費支給
・制服貸与
・食事付
・大入り手当
・子ども手当
・海外旅行
・独立支援制度あり
【休日】
月8日または月6日(シフト制・実働8時間)
※希望により選べます。
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇 ※有給休暇は必ず取得していただきます。連休の取得も可能です。
・新婚旅行休暇(10連休)
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
応募いただき、応募後ご質問いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
2008年に設立された、とんこつラーメン店を40店舗以上展開している企業です。昨...
2008年に設立された、とんこつラーメン店を40店舗以上展開している企業です。
昨今の市況下においても新規出店を果たしており、
今後、100店舗展開を視野に入れた従業員の採用を行っています。
今回は、将来の幹部候補として活躍してくださる方を一人でも多くお迎えしたいと考えています。
【仕事内容】
店長業務全般
→店舗運営(接客・調理)
食材・備品の発注
スタッフ育成・シフト管理
アルバイトの採用面接など
入社後は現場の仕事を通して、業務フローや会社の理念をしっかり学んで頂きます。
【勤務時間】
勤務地により時間帯は異なります。
シフト制・実働8時間
(シフト例)
9:00~18:00
11:00~20:00
17:00~翌2:00
22:00~翌7:00 ※24h店舗の場合
【月給】
21~26万円以上(年齢・経験により変動)+別途、残業代全額支給
平均月収は27~30万円です。
【年収例】
・3年目モデル(店長で子ども3人の場合)
基本給+残業手当+子ども手当=38万円(年収456万円)
・5年目モデル(マネージャーで子ども3人の場合)
基本給+残業手当+子ども手当=44.9万円(年収538万8千円)
・7年目モデル(課長・管理職)
月収:54.9万円 ※別途、賞与 (年収748万円)
【待遇】
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■昇給年2回(4月・10月)
■通勤手当(交通費)支給(※当社規定による)
■マイカー通勤可(ガソリン代支給 ※当社規定による)
■子ども手当(第一子:月10,000円、第2子:月12,000円、第3子:月15,000円※規定による)
■食事補助(店内全メニュー半額)
【休日】
<年間休日113日以上>
■月9~10日(シフト制)
■誕生日休暇(本人・配偶者)
■有給休暇
※月間出勤日数は「21日」で固定。連休を取ることも可能です。
【応募資格】
≪必須:自家用車(原付バイク、自動二輪可)をお持ちの方≫
未経験歓迎!
飲食が好き・ラーメン好きな方、お待ちしてます!
【当社について】
◎店長は1店舗につき1店長です。
マネージャーになった後は、担当地域の店舗を4~8店舗、統括します。
◎『飲食はブラック』のイメージを本気で変えたい。
当社では飲食業界のイメージを変えるべく、実働8時間(超過した残業代は別途支給)や
有給休暇(ご自身や大切な人の誕生日には有給休暇を奨励)、
子ども手当など多様な体制を整備し、社員にとって嬉しい環境を取り揃えています。
WEB面接対応可能な求人もご用意しております。
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
未経験からでも上場企業へ!誰もが知る大手回転寿司チェーンが経営する、回転寿司チェ...
未経験からでも上場企業へ!
誰もが知る大手回転寿司チェーンが経営する、
回転寿司チェーンならではのリーズナブルな大衆寿司居酒屋です。
100店舗出店を目指しており、それに伴い、店長候補を募集!
月1ペースで出店予定のため、キャリアも狙いやすいです☆
【仕事内容】
調理、ホール、店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。
【月給】
19万3500円~37万円
※経験・能力を考慮します
※残業代は別途全額支給
【賞与】
年2回
【年収例】
500万円/店長(月給37万2000円+賞与)
400万円/副店長(月給28万円+賞与)
300万円/一般社員(月給22万円+賞与)
【待遇】
・社会保険完備
・交通費全額支給
・住宅手当 ※支給額はエリアによる(例)東京都心:月2万9700円
・家族手当 ※配偶者:月3000円・子:月1000円/1人
・残業手当
・深夜手当
・制服貸与
・財形貯蓄制度
・退職金に見合う特別制度
・持ち株会制度
・食事補助制度
【応募資格】
≪必須≫
・飲食経験のある方(アルバイトでも可です)
・包丁を扱ったことのある方
≪優遇します≫
・マネジメント経験のある方
・魚の調理ができる方
【休日】
≪年間休日≫108日
・週休2日制
・有給休暇(初年度から10日付与)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
【おすすめポイント】
・未経験でも大丈夫!!研修+マニュアルがしっかりあるので安心◎
・上場企業で給与も休みも安定。
・独立を目指す事も可能!
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
店長候補として、地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること...
店長候補として、
地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。
「すべて自分でやってしまう」のではなく、
色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます!
<仕事内容>
○スタッフの採用・教育・管理
○食材の管理・仕入れ
○チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿
○売上データの入力
○お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行
※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。
・1店舗あたりの人員は20~30名です。
・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。
・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。
★未経験から育てる教育制度を用意!★
入社後、6~12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきます。
【醍醐味】
⇒ いろいろなことにチャレンジすることができます!
責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます!
【厳しさ】
⇒ 早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。
【こんな人が活躍】
⇒ 成長志向のある方!やる気のある方!
【給与】
月給28万5000円以上
※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。
※上記は月60時間分(9万958円以上)の固定残業代を含む。超過分は別途支給。
店長になると・・・
月給30万円以上 + インセンティブ(年間最大100万円)
【待遇】
・昇給年1回(4月)
・交通費支給(月5万円まで)
・社会保険完備
・店舗運営マネージャー手当(店長就任後)
・インセンティブ(店長就任後)
・職務手当
・持株会制度
・交際費支給
・借上社宅制度
転居を伴う転勤をする場合、好きなアパートやマンションに住んでいただけ、月2万円以上の手当を支給します。
・研修期間中の住宅補助
・引越し費用(全額会社負担)
・社員割引
・保養所(健康保険組合)
・独立支援制度あり
【休日】
・完全週休2日制
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇
・育児介護休暇
・ポジティブオフ休暇
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
店長候補として、地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること...
店長候補として、
地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。
「すべて自分でやってしまう」のではなく、
色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます!
<仕事内容>
○スタッフの採用・教育・管理
○食材の管理・仕入れ
○チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿
○売上データの入力
○お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行
※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。
・1店舗あたりの人員は20~30名です。
・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。
・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。
★未経験から育てる教育制度を用意!★
入社後、6~12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきます。
【醍醐味】
⇒ いろいろなことにチャレンジすることができます!
責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます!
【厳しさ】
⇒ 早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。
【こんな人が活躍】
⇒ 成長志向のある方!やる気のある方!
【給与】
月給28万5000円以上
※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。
※上記は月60時間分(9万958円以上)の固定残業代を含む。超過分は別途支給。
店長になると・・・
月給30万円以上 + インセンティブ(年間最大100万円)
【待遇】
・昇給年1回(4月)
・交通費支給(月5万円まで)
・社会保険完備
・店舗運営マネージャー手当(店長就任後)
・インセンティブ(店長就任後)
・職務手当
・持株会制度
・交際費支給
・借上社宅制度
転居を伴う転勤をする場合、好きなアパートやマンションに住んでいただけ、月2万円以上の手当を支給します。
・研修期間中の住宅補助
・引越し費用(全額会社負担)
・社員割引
・保養所(健康保険組合)
・独立支援制度あり
【休日】
・完全週休2日制
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇
・育児介護休暇
・ポジティブオフ休暇
既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
飲食店の店長・店長候補[飲食・フード系/飲食店の店長・店長候補]
カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。焼肉・ラーメンなどを主...
カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。
焼肉・ラーメンなどを主に、30期連続の右肩成長を続けています。
全国各地に店舗あり!地方も都心も大歓迎!
◇入社後・仕事内容
1店舗あたり複数人の社員を配置し、OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています!
まずは店舗スタッフとして、
弊社のこだわりや店舗オペレーション、 スタッフ・お客様の特徴等をしっかり学んでください。
その後、副店長、店長となり、 エリアマネジャー等のポジションを目指してほしいと考えています。
◇オススメポイント
◎年間休日110日・月8日休み。1店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。
◎残業なし。残業代は分単位で支給しております。
◎大型連休あり。年に一度7連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。
◎店長業務に慣れたあとは、エリアマネージャー候補としてキャリアアップができます!
店長には 億単位に登る店の年間売上計画から、人の採用・仕入れに至るまで
店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。
決まり切った仕事はなく、貴方個人の裁量を発揮して下さい!
もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。
◇給与
月給20万以上
年収330万円~600万円程度(経験、能力により応相談)
◇待遇
■健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■リゾート契約
■社員寮入居可(家賃月2万7000円で家電も完備!※水道・光熱費実費) 通勤手当 家族手当 残業手当
■昇給1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)※2014年度は平均4ヵ月分支給
■交通費全額支給
■役職手当
■単身手当(月6万2000円)
■退職金制度
■社会特株制度
■制服貸与
◇休日
■週休2日制(月9日/シフト制)
■有給(初年度10日間)
■慶弔
■年末年始
■育児休暇制度
■配偶者出産特別休暇あり
★年間休日110日
★大晦日、元旦は全店休業!家族でゆっくりと過ごしてください
★年に1回の7連休制度(レインボー休暇)※全社員の97.7%が取得
※既にフードコネクションにご応募またはご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。※
【特記事項】
■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置
屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有
対策内容 ・・・「喫煙専用室設置」
特記事項 ・・・ 喫煙可能室設置
配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。
詳しくはお問い合わせください。
フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート!
□飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方
□正社員での仕事をお探しの方
□労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方
人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。
お仕事について何かわからないことやご相談があれば、
下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。
こちらのお仕事の特徴
・急募求人
【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】
【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】
その他の建築・設備・土木・工事系[建築・設備・土木・工事系/その他の建築・設備・...
積水ハウス、積水ハウスリフォーム、自社の建築に携わる仕事です。経験不要です。主に...
積水ハウス、積水ハウスリフォーム、自社の建築に携わる仕事です。経験不要です。
主に阪神間が業務範囲のお仕事です。
直行直帰の場合もあります。
【特記事項】
住宅に携わる営業・現場管理・その他軽作業
店長・店長候補・管理職
未経験からでも始められる!研修制度しっかり♪アットホームな職場☆彡~こんな方にお...
未経験からでも始められる!研修制度しっかり♪アットホームな職場☆彡
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■向かうべき方向やゴールを示して周囲を先導し、チームやほかのメンバーを助けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとする方
■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方
【仕事内容】
◎おすすめPoint!
・経験なくてもOK
・第二新卒歓迎
・シフト制勤務
・研修充実
・職場環境良好
飲食店でのホール業務・キッチン業務を含めた店舗運営全般をお任せ致します。
スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。
【具体的な仕事内容】
■ホールでの接客対応全般
■商品調理業務
■パート・アルバイトの方の人材教育
■食材管理
■人件費・材料費などの経費管理
■最終的な店舗目標に対する数値管理
\経験がなくてもOK/
経験以上に重視しているのは、「コミュニケーション」です。お客様をはじめ、同僚や上司、部下など、あらゆる「人」とのコミュニケーションが根幹になるため、最重要視しています。
また、「会社を大きくしていく」という目標に向けて、常に向上心を持って働くことを大事にしています。
店舗運営に関わる業務はかなり多岐に渡りますが、未経験からでも店長を目指すことができる研修を充実させております。業務内容はゆっくり確実に習得いただければ問題ありません。
【雇用形態】
正社員
店長・店長候補・管理職
店長候補◎転勤なし★サポート体制もしっかり♪■リーダーシップを発揮して業務を進め...
店長候補◎転勤なし★サポート体制もしっかり♪
■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方
■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方
■問題を迅速に解決していく力のある方
【仕事内容】
大衆寿司居酒屋「鮨・酒・肴 杉玉」の店長候補・店舗スタッフとしての業務をお任せします。
スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。
【取扱事業】
スシローの新業態・大衆寿司居酒屋「鮨・酒・肴 杉玉」
┗日本酒や寿司や海鮮系の商品を扱っています。
【具体的な仕事内容】
◆調理
◆ホールでのサービス
◆店舗運営
◆マネジメントなど
上記、幅広い業務をお任せします。
◎入社後はまず、基本的な調理業務や接客対応を覚えることからスタートします。
仕込みや盛り付けなど、少しずつ覚えていただき、徐々にシフト管理・システムでの発注・計数管理など店舗運営全般をお任せするようになっていきます。
【雇用形態】
正社員
施工管理(建築・設備)
転勤なし!地元で長期就業★地域からの信頼度バッチリの企業♪~こんな方におススメ~...
転勤なし!地元で長期就業★地域からの信頼度バッチリの企業♪
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
【仕事内容】
★おすすめPoint
・未経験・第二新卒歓迎
・転勤なし
・土日祝休み
・長期休暇完備
・手厚い待遇&福利厚生
一般の住宅や公共施設などの工事における施工管理のお仕事をお任せします。
未経験の方も一から丁寧に業務を学んでいただけます!
【事業内容】
戸建て・マンション・新築リフォーム・公共施設の改修工事・店舗の新設・改築など
【具体的な仕事内容】
■見積書の作成
■工法の選択/材料・材質の選択
■発注元との打ち合わせ
■施工企業の選択
■現場の品質管理・工程管理
■トラックで資材運搬
┗第一種運転免許普通自動車で運転可能なトラックを使用
■工期や予算等のスケジュール管理 等
【雇用形態】
正社員
施工管理(建築・設備)
マイカー通勤OK◎賞与&昇給制度あり★未経験から始められる!~こんな方におススメ...
マイカー通勤OK◎賞与&昇給制度あり★未経験から始められる!
~こんな方におススメ~
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■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
【仕事内容】
◎おすすめPoint
・転勤なし
・土日祝休み
・未経験・第二新卒歓迎
・長期休暇完備
・手厚い待遇&福利厚生
公共施設やマンション、戸建ての建設を行う当社にて、施工管理業務を担当していただきます!
未経験者大歓迎のお仕事です★
「事業内容」
戸建て・マンション・新築リフォーム・公共施設の改修工事・店舗の新設・改築など
「具体的な仕事内容」
■見積書の作成
■工法の選択/材料・材質の選択
■発注元との打ち合わせ
■施工企業の選択
■現場の品質管理・工程管理
■トラックで資材運搬
┗第一種運転免許普通自動車で運転可能なトラックを使用
■工期や予算等のスケジュール管理 等
【雇用形態】
正社員
施工管理(建築・設備)
地域密着型企業!スキル&経験不問のお仕事☆転勤一切なし♪~こんな方におススメ~■...
地域密着型企業!スキル&経験不問のお仕事☆転勤一切なし♪
~こんな方におススメ~
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■チームやほかのメンバーを助けられる方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
【仕事内容】
☆おすすめPoint
・土日祝休み
・長期休暇完備
・未経験・第二新卒歓迎
・転勤なし
・手厚い待遇&福利厚生
ビルや戸建て工事における建築施工管理を行っていただきます☆
スキル&経験不問◎安心してご応募ください!
【事業内容】
戸建て・マンション・新築リフォーム・公共施設の改修工事・店舗の新設・改築など
【具体的な仕事内容】
◆見積書の作成
◆工法の選択/材料・材質の選択
◆発注元との打ち合わせ
◆施工企業の選択
◆現場の品質管理・工程管理
◆トラックで資材運搬
┗第一種運転免許普通自動車で運転可能なトラックを使用
◆工期や予算等のスケジュール管理 等
【雇用形態】
正社員
施工管理(建築・設備)
充実した手当&制度★転勤ないから長く地域に貢献できる◎~こんな方におススメ~■□...
充実した手当&制度★転勤ないから長く地域に貢献できる◎
~こんな方におススメ~
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■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
【仕事内容】
~おすすめPoint~
・手厚い待遇&福利厚生
・転勤なし
・未経験・第二新卒歓迎
・土日祝休み
・長期休暇完備
当社にて、建築施工管理業務をお願いします!
経験ない方も安心して就業していただけるお仕事です☆
【事業内容】
戸建て・マンション・新築リフォーム・公共施設の改修工事・店舗の新設・改築など
【具体的な仕事内容】
◇見積書の作成
◇工法の選択/材料・材質の選択
◇発注元との打ち合わせ
◇施工企業の選択
◇現場の品質管理・工程管理
◇トラックで資材運搬
┗第一種運転免許普通自動車で運転可能なトラックを使用
◇工期や予算等のスケジュール管理 等
【雇用形態】
正社員
施工管理(建築・設備)
幅広く経験を積める環境☆長期連休でリフレッシュ!車通勤OK★~こんな方におススメ...
幅広く経験を積める環境☆長期連休でリフレッシュ!車通勤OK★
~こんな方におススメ~
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■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
■チームやほかのメンバーを助けられる方
【仕事内容】
◇おすすめPoint
・未経験・第二新卒歓迎
・長期休暇完備
・手厚い待遇&福利厚生
・転勤なし
・土日祝休み
住宅から駅施設や球場関連の建設まで幅広く請け負う当社で、施工管理をしていただくお仕事です★
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【事業内容】
戸建て・マンション・新築リフォーム・公共施設の改修工事・店舗の新設・改築など
【具体的な仕事内容】
・見積書の作成
・工法の選択/材料、材質の選択
・発注元との打ち合わせ
・施工企業の選択
・現場の品質管理、工程管理
・トラックで資材運搬
┗第一種運転免許普通自動車で運転可能なトラックを使用
・工期や予算等のスケジュール管理 等
【雇用形態】
正社員
施工管理(建築・設備)
マイカー通勤OK◎賞与&昇給制度あり★未経験から始められる!~こんな方におススメ...
マイカー通勤OK◎賞与&昇給制度あり★未経験から始められる!
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
【仕事内容】
◎おすすめPoint
・転勤なし
・土日祝休み
・未経験・第二新卒歓迎
・長期休暇完備
・手厚い待遇&福利厚生
公共施設やマンション、戸建ての建設を行う当社にて、施工管理業務を担当していただきます!
未経験者大歓迎のお仕事です★
「事業内容」
戸建て・マンション・新築リフォーム・公共施設の改修工事・店舗の新設・改築など
「具体的な仕事内容」
■見積書の作成
■工法の選択/材料・材質の選択
■発注元との打ち合わせ
■施工企業の選択
■現場の品質管理・工程管理
■トラックで資材運搬
┗第一種運転免許普通自動車で運転可能なトラックを使用
■工期や予算等のスケジュール管理 等
【雇用形態】
正社員
販売・売り場担当
育休・産休制度有り◎知識は入社して身に着ければOK♪正社員での募集★~こんな方に...
育休・産休制度有り◎知識は入社して身に着ければOK♪正社員での募集★
~こんな方におススメ~
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■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとする方
■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方
【仕事内容】
◎おすすめPoint!
・未経験歓迎
・シフト勤務
・転勤なし
・女性活躍
・産休・育休あり
店舗販売スタッフとしてご活躍して頂きます。
知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪
【具体的な仕事内容】
・接客販売
・商品管理、検品
・品出し、タグ、シール付け
・ブログ、SNS更新などPR活動
・売上管理など
【雇用形態】
正社員
その他(建築・土木・警備・清掃)
車に興味がある方必見★賞与年2回!待遇面も心強い:+*魅力盛りだくさんの企業です...
車に興味がある方必見★賞与年2回!待遇面も心強い:+*魅力盛りだくさんの企業です◎
~こんな方におススメ~
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■車がお好きな方
■好きなことに対してコツコツ取り組むことが好きな方
■人とのコミュニケーションが好きな方
■キャリアアップしていきたい方
★大阪(堺市、枚方市、東大阪市)、埼玉にも店舗あり!そちらも同時募集中!
【仕事内容】
【タイヤの交換スタッフ(ピットスタッフ)】として、お客様の愛車のカッコ良さを引き出す仕事です☆
お客様がご購入されたタイヤ、ホイール、車高調などの、足まわりパーツの交換作業を行っていただきます!
【お仕事の流れ】
▼お客様の愛車をピット場に移動
▼作業手順書を確認
▼愛車からタイヤ・ホイールを外す
▼用意したタイヤにホイールを組み込む
▼ホイールのバランス調整
▼作業完了
▼お客様へ愛車をお渡し挨拶して完了!
【やりがい】
お客様から感謝されることが多い仕事なので、「またお兄ちゃんに任せるわ」という言葉をもらう度にやりがいを実感できます!
日々技術を磨き、お客様の要望を叶えられるピットスタッフにあなたもなりませんか?
【雇用形態】
正社員
その他(建築・土木・警備・清掃)
研修制度で基礎の基礎から学べる☆マイカー通勤OK◎正社員での募集♪~こんな方にお...
研修制度で基礎の基礎から学べる☆マイカー通勤OK◎正社員での募集♪
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■車がお好きな方
■キャリアアップしていきたい方
■人とのコミュニケーションが好きな方
■好きなことに対してコツコツ取り組むことが好きな方
★大阪(枚方市、東大阪市)、兵庫、埼玉にも店舗あり!そちらも同時募集中です!
【仕事内容】
ピットスタッフとして、車のタイヤやホイールの交換作業をして頂くお仕事です★
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【お仕事の流れ】
▼お客様の愛車をピット場に移動
▼作業手順書を確認
▼愛車からタイヤ・ホイールを外す
▼用意したタイヤにホイールを組み込む
▼ホイールのバランス調整
▼作業完了
▼お客様へ愛車をお渡し挨拶して完了!
【やりがい】
お客様から感謝されることが多い仕事なので、「またお兄ちゃんに任せるわ」という言葉をもらう度にやりがいを実感できます!
日々技術を磨き、お客様の要望を叶えられるピットスタッフにあなたもなりませんか?
【雇用形態】
正社員
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